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伤残津贴每年还涨吗 婴幼儿买什么保险?
工伤职工伤残津贴作为长期待遇,能发到职工死亡为止吗?每年上涨福度是以最低工衣为标准为基础吗? ltcgjk6127 浙江-嘉兴 2018-11-07 21:21 。南通法律问答顾问 伤残津贴是指按月支付给被评定为一至四级伤残、与单位保持劳动...
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特殊工时制度现场勘验标准 我国的特殊工时制度是怎样规定的
什么是标准工时制度 法律规定,企业对符合下列条件之一的职工,可以实行不定时工作制:1、企业中的高级管理人员、外勤人员、推销人员、部分值班人员和其他因工作无法按标准工作时间衡量的职工;。特殊工时制度审批的办理程序是什么? (一)《劳动法》;(...
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经济补偿金的条件 经济补偿金的支付标准是怎样
经济补偿金的支付标准是怎样 经济补偿金=工作年限*月工资;确定年限:每满1年支付1月工资,半年以上不满1年的,按1年算,不满半年的,支付半个月工资;确定月工资:月工资是指在劳动合同终止前1年的。经济补偿金的支付标准是什么 00:00 00:...
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单位出资考证服务年限约定范本 单位出资给员工考证,考证前没有签订服务期限,考证后提出签订可以吗?
单位出资培训得到的职业资格证书是归个人还是单位所有? 1、属于个人所有,是对个人能力的认可。2、单位出资的,可能会被认定为专业化培训,培训费用可能会有约定,如服务年限等。3、资格证书可以去发证部门办理挂失手续。请问培训协议有服务年限约定是一...
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产假期间工资是如何发放的?
产假期间工资是如何发放的? 私立学校工资是如何发放的? 现在发工资的形式 都是直接打到你的账户上的 不是领现金的其他的 关注下 私立学校的 财务处比如几号发 发多少请假期间工资是如何发放的 核心内容:请假期间工资怎么计算呢?下文小编为大家介...
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劳动行政部门和劳动服务主体的区别 政府工作部门和职能部门都属于行政主体吗?有何区别?
政府工作部门和职能部门都属于行政主体吗?有何区别? 二个不同主体的公司,除人事、行政外其余职能部门均独立设置,人事行政只与其中一个主体签订劳动合同请问这种劳动关系怎么界定 谁跟你签合同,谁就和你有劳动合同关系。劳动关系的主体资格是怎样进行确...
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医院新进员工入职考试 事业单位新入职员工的实习期大概会是多长时间?
公司试用期6个月(劳动法规定最长时间)新员工入职培训考试未通过,转正考试再考还没过怎么办。 《中华2113人民共和国劳动合同法》第十九条5261 劳动合同期限三个月4102以上不满一年的,试用1653期不得超过一个月;劳动合同期限一年以上不...
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经济补偿金的计算标准 经济补偿金的计算基数包括哪些
经济补偿金的计算标准1。协商解除经济补偿金=工作年限×月工资(超过12年的,按12年算)2。因病或非因工伤解除经济补偿金=工作年限×月工资+医疗补助费(不低于6个月工资,。经济补偿金有哪些计算标准 经济补偿金计算按劳动者在本单位工作的年限,...
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在浙江台州干的工地活,交工了,现在老板拖欠工资怎么办 浙江交工集团有限公司劳务所
劳务派遣合同应该与用工和用人单位分别签么? 是的。根据《中华人民共和国劳动合同法》:第五十九条 劳务派遣协议劳务派遣单位派遣劳动者应当与接受以劳务派遣形式用工的单位(以下称用工单位)订立劳务派遣协议。劳务派遣协议应当约定派遣岗位和人员数量、...
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合同签订时如若涉及招标项目 签订代理合同的注意事项有哪些
公开招标的基本程序 (1)招标公告(2)资格预审(3)发放招标文件(4)投标预备会(5)编制、递送投标文件(6)开标(7)评标(资格后审)(8)中标(9)合同谈判与签订招标时是外汇,最终可以签RMB合同吗? 是否可以签订内贸合同或者代理外贸...