-
![标准工时制度的加班费计算]()
标准工时制度的加班费计算
综合计算工时制度的加班费计算 用人单位在节假日安排劳动者加班的，应按照不低于劳动者本人日或小时工资的300%支付加班工资；休息日用人单位安排劳动者加班的，可以给劳动者安排补休而不支付加班工资，如果不给补休，应当按照不低于劳动者本人日或小时工...
-
![什么叫标准工时制，标准工时制加班费如何计算 非标准工时制审批制度]()
什么叫标准工时制，标准工时制加班费如何计算 非标准工时制审批制度
综合工时制是什么制度？对员工和标准工时制有何不同的福利待遇？ 一、含义。综合工时制是指分别以2113周、月、季、年等为周期，综合计算工作时间，但其平均工作时间和平均周工作时间应与法定标准工作时间基本相同。中国劳动法规定的工时制度有三种，即标...
-
![有关加班打的费的规定 公务员加班能发加班费吗，有哪些明文规定？]()
有关加班打的费的规定 公务员加班能发加班费吗，有哪些明文规定？
公司21点为正常下班时间，制度规定晚上加班到22：30以后可以报销打车费我应该反对吗？ 公司21点为正常下班时间，制度规定晚上加班到22：30以后可以报销打车费，以打卡时间22：30以后为准，但是因为自己当天是21点左右打卡的，实际上公司当...
-
![中国生育保险制度问题]()
中国生育保险制度问题
《劳动法》对生育保险如何规定 生育保险的目的在于保障生育女职工因生育而暂时丧失劳动能力时的基本经济收入和医疗保健。“生育保险按照属地原则组织”指的是什么?我国各区域间发展不平衡，生育保险按照我国生育保险现状及其缺陷是什么 新中国成立以来，生...
-
![二班倒三班倒符合标准工时制度么]()
二班倒三班倒符合标准工时制度么
长期从事三班倒工作的对身体伤害大，该算作特殊工种吗？ 长期从事三班倒的工作，是工时制度的一种，不属于特殊工种。但是，从事夜班工作的话，应当发放夜班津贴。这是有很多单位将工作时间分为三班次，即早班、中班和夜班。《劳动法》及相关法律并未对“夜班...
-
![标准工时制度加班规定]()
标准工时制度加班规定
加班工时规定 最低0.27元开通文库会员，查看完整内容>原发布者:欣雅网络科技加班工时规定篇一：工时加班工时制度工时制度，即工作时间制度，据现有情况，我国目前有三种工作时间制度，即标准工时制、综合计算工时制、不定时工时制。标准工时制这...
-
![标准工时制度加班6]()
标准工时制度加班6
加班费的算法？ 每周工作六天，并未违反《劳动法》第三十八条“用人单位应当保证劳动者每周至少休息一日”的规定，但每天工作7.5个小时，使得每周的总工作时间达到45个小时，已经超过了...请问：周六上班是否算加班？标准工时制的解释应该是什么？ ...
-
![中国生育保险制度改革]()
中国生育保险制度改革
女职工生育保险制度改革的主要内容？ 实行生育保险基金社会统筹，各类用人单位都要按单位职工工资总额的一定比例，向社会保险机构缴纳女工生育保险费，凡参加社会保险的女职工正常生育和施行计划生育手术后的...2020中国取消计划生育了吗 为了促进人...
