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![非标准工时制度职工 工时制度有关问答汇集]()
非标准工时制度职工 工时制度有关问答汇集
中国劳动法规定的工时制度有三种 单位规定月休4天，星期天休息，那有某个月有5个星期天怎么算？ 题主需要明白一点，即使是单位规定，亦应在法律规定之内进行变通，否则便属违法行为，为法律所取缔。单位关于休息休假的规定也应该在我国劳动法劳动基准之内...
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![什么是非标准工时制 标准工时制度概念]()
什么是非标准工时制 标准工时制度概念
综合工时制的概念是什么，工时和工资如何计算 我国法律规定的工时制度有三种，即标准工时制、综合工时制和不定时工时制。其中实行综合工时制必须先经过劳动部门批准。那么什么是综合工时制？这种制度一般适用于什么行业？。综合工时制的概念 华律网根据你的...
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![我国的标准工时制是怎么规定的 我国标准工时制度]()
我国的标准工时制是怎么规定的 我国标准工时制度
我国的标准工时制是怎么规定的 标准工时制中的标准并不是一成不变的，随着社会的发展，标准也在不断发展和提高。根据《国务院关于职工工作时间的规定》，我国目前实行的是每日工作8小时、每周工作40小时。根据劳动合同法律制度的规定，我国实行标准工时制...
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![标准工时制度方案 我国的特殊工时制度是怎样规定的]()
标准工时制度方案 我国的特殊工时制度是怎样规定的
企业是否有权自行制定工时制度？华律网根据你的法律疑问精选多位律师优质答案。申请综合计算工时工作制的另需说明申请周期的理由怎么填 主要说明下工作性质之类的吧，不同地区的审批要求是有差别的，你可以到中国定额网上去找找相关各地区综合计算工时工作制...
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![标准工时工作制度加班 标准工时制和综合工时制怎么算加班费？]()
标准工时工作制度加班 标准工时制和综合工时制怎么算加班费？
终和工时工作制的单位周六周日不加班算旷工这样做合法吗 可以算旷工.具体视公司的情况而定，但必须符合以下条件：综合计算工时制：综合计算工时工作制，是指单位以标准工作时间为基础，以一定的期限为周期，综合计算工作时间的工时。标准工时制度下工厂原因...
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![劳动法周末加班调休方面的规定有哪些？ 标准工时调休制度]()
劳动法周末加班调休方面的规定有哪些？ 标准工时调休制度
我在去年和今年累计的周末 被告知在今年过年前会强制调休假休掉，请问是否合法？还有就是关于标准工时制加班调休的相关规定是怎样的？提示：法律咨询具有特殊性，律师回复。劳动法加班调休规定是怎样的《中华人民共和国劳动法》第四十四条规定：有下列情形之...
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![什么是直接人工预算？]()
什么是直接人工预算？
直接人工预算的主 要内容有哪些？ 直接人工预算的主 要内容有：预计维修量、单车维修费用、维修费用总额，维修人工成本。例题9-3：北京源宏汽车销售维修服务特约店全年预计维修车辆8 000辆，单车维修 费用1 。企业直接人工预算如何计算？ 直接...
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![夜班属于标准工时工作制度吗]()
夜班属于标准工时工作制度吗
劳动合同所规定的“标准工时工作制度”是怎么理解的？ 劳动法的标准工时21.75天，一周五天工作制，是哪个文件规定的？ 什么是标准工时制度 法律规定，企业对符合下列条件之一的职工，可以实行不定时工作制：1、企业中的高级管理人员、外勤人员、推销...
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![固定资产成本差异公式 如何理解固定制造费用差异的公式？]()
固定资产成本差异公式 如何理解固定制造费用差异的公式？
计算固定制造费用成本差异 1.固定制造费用开支差异=实际开支-预算费用5600-5000=600元2.固定制造费用效率差异=（实际产量应耗实际工时-实际产量应耗标准工时）*标准分配率（1400-2100）*50002000=-1750元3....
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![直接人工预算额等于 预算工时等于标准成本下的单位直接人工时*预计产量还是等于实际成本下的单位直接人工时*预计产量]()
直接人工预算额等于 预算工时等于标准成本下的单位直接人工时*预计产量还是等于实际成本下的单位直接人工时*预计产量
直接人工预算怎么计算呢？ 同学你好，很高兴为您解答！直接人工预算与直接材料预算相似，也是在生产预算的基础上进行的：直接人工预算额＝预计生产量×单位产品直接人工时×小时工资率希望高顿网校的回答能帮助您解决问题，更多财会问题欢迎提交给高顿企业知...
