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![用人单位违反标准工时制度怎么办呢？]()
用人单位违反标准工时制度怎么办呢？
违反劳动法标准工时制了吗？ 按法律规定，如果符合法律规定的工作时间的，就属于违反劳动法标准工时制。相关法律规定《中华人民共和国劳动法》第三十六条 国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度。第三十七条...
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![我们单位是上一休二综合计算工时我们上24小时到工时给算15点多有一个规定吗？ 标准工时制度上24小时]()
我们单位是上一休二综合计算工时我们上24小时到工时给算15点多有一个规定吗？ 标准工时制度上24小时
综合工时174，上24休24，公司规定上24算22，特别是夜班12小时算11，这样算不算违法 很多特殊岗位的劳动者不了解特殊工作岗位与普通岗位的加班费制度存在一定区别，因此，对加班费维权的认识及法律适用产生了一些误区。误区一：8小时以外、双...
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![保安标准工时制度 保安的最低工资标准是多少？保安的标准工时制度是每天几小时？每周多少小时？每月多少小时？]()
保安标准工时制度 保安的最低工资标准是多少？保安的标准工时制度是每天几小时？每周多少小时？每月多少小时？
综合工时制是什么制度？对员工和标准工时制有何不同的福利待遇？ 一、含义。综合工时制是指分别以2113周、月、季、年等为周期，综合计算工作时间，但其平均工作时间和平均周工作时间应与法定标准工作时间基本相同。中国劳动法规定的工时制度有三种，即标...
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![什么是标准工时制度？ 国家标准工时制度薪酬]()
什么是标准工时制度？ 国家标准工时制度薪酬
国家标准工时一个月是多少 《国务院关于职工工bai作时间的规定》，我国目前实行的是每日工作8小时、每周工作40小时的标准工时制。任何单位和个人都不得擅自延长职工的工作时间。按此规定du，每月的平均工时为173.8小时。《中华人民共和国劳动法...
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![非标准工时制度 年审 们好，]()
非标准工时制度 年审 们好，
详细描述（遇到的问题、发生经过、想要得到怎样的帮助）： 每天平均工作七小时 一个月三天公休 符合劳动法吗如不符合有什么相应赔偿 。咨询我 【云企.法顾】律师团 。什么是综合工时制 综合工时制是指采用以2113周、月、季、年等为周期综合计算5...
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![什么是标准工时,标准工时制有什么要求 企业非标准工时制度]()
什么是标准工时,标准工时制有什么要求 企业非标准工时制度
什么是标准工时，标准工时制有什么要求？标准工时制也称为标准工作制，是由立法确定每天中工作时间长度，一周中工作日天数，并要求各用人单位和一般职工普遍实行的基本工时。标准工时制度的我国现行工时制度 (1)我国现在实行的是每日工作不超过8小时、每...
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![什么叫标准工时制，标准工时制加班费如何计算 非标准工时制审批制度]()
什么叫标准工时制，标准工时制加班费如何计算 非标准工时制审批制度
综合工时制是什么制度？对员工和标准工时制有何不同的福利待遇？ 一、含义。综合工时制是指分别以2113周、月、季、年等为周期，综合计算工作时间，但其平均工作时间和平均周工作时间应与法定标准工作时间基本相同。中国劳动法规定的工时制度有三种，即标...
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![企业实行标准工时制度 公司的劳动合同中现在写的是执行标准工时制度，如果公司不实行综合工作制和不定时工作制]()
企业实行标准工时制度 公司的劳动合同中现在写的是执行标准工时制度，如果公司不实行综合工作制和不定时工作制
综合工时制是什么制度？对员工和标准工时制有何不同的福利待遇？ 一、含义。综合工时制是指分别以2113周、月、季、年等为周期，综合计算工作时间，但其平均工作时间和平均周工作时间应与法定标准工作时间基本相同。中国劳动法规定的工时制度有三种，即标...
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![标准工时制度申请办理的地址 如何办理综合工时？]()
标准工时制度申请办理的地址 如何办理综合工时？
可分为哪几类？ 工时制度可分为以下三类。1．标准工时工作制。即国家规定的员工每日工作8小时，每周工作40小时的标准工时制度。我国多数企业采用这一制度。2．综合工时工作制。即综合计算怎样申请综合工时制？ 最低0.27元开通文库会员，查看完整内...
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![标准工时制度的意义]()
标准工时制度的意义
综合计算工时工作制是什么意思？ 综合计2113算工时5261工作制是综合计算工作时间。综合计算工时工4102作制一般指综合工时制是指分别以周、月、季、年1653等为周期，综合计算工作时间，但其平均工作时间和平均周工作时间应与法定标准工作时间...
