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与公司签订的合同,在辞职时需要解除雇佣关系不? 雇佣关系需要打离职报告吗
如果是雇佣关系的话辞职需不需要提前30天 按照劳动法规定,辞职需要提前一个月口头或书面通知单位人力资源部门。雇佣当然是劳动关系,需要提前30天。无辜解除雇佣关系需要我离职单吗? 一般情况下你应该申请劳动仲裁要求公司支付赔偿金,不需要写离职单...
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劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化可以解除劳动合同, 客观情况发生重大变化解除劳动合同
因客观情况发生重大变化如何解除劳动合同 这条规定确实可以作为用人单位单方面解除劳动关系的依据,但其中的注意要点颇多,在适用时若不加以注意很容易走进违法解雇的误区。本文将对在此种情况下需要注意的法律适用。客观情况发生重大变化由用人单位解除劳动...
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南开爱普生有限公司工作岗位图片 公司调动工作岗位员工不同意怎么办
深圳爱普生普工上班怎么样? 是包住。也不是包住扣120吧!三班倒有点低。怎么说。压力有点大。工资不高。如果还有得选择。不建议你去。如果没有选择了,没钱了,就进去干几个月在说吧!公司要把我调离工作岗位,工资还降低,也没在公司犯错误,未经本人同...
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财务给公司员工发多了工资,员工早已离职怎么办? 公司打员工可以自行离职吗
公司让员工自动离职? 为什么公司会让员工自己离职,这里有很多猫腻,在公司里,一个员工每一件事你都干不好,而且还到处挑是非,这样的员工认何一个老板都不会用的,话又说回来了,像这样的员工很干脆的把他开除了,不就没事了吗?不是你想的那么容易,真接...
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上海市内变更劳动地点 自开始上班在上海工作4年,可以变更工作地点。如果不去就要辞退,请问可以有赔偿吗?
公司在上海市内变更工作地点是否有赔偿 如果距离较远,公司变更地点,应支付补偿金,公司刚刚通知,把我的劳动地点变更为工厂(上海郊区),现在办公地点在上海市区,每天有班车,请问公司可以做这样的决定,不跟我商量吗? 另外,我原本做物料统计工作,现...
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什么叫劳动保护或者劳动条件 未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的是什么意思
什么是劳动保护? 劳动保护英文:labourprotection是国家和单位为保护劳动者在劳动生产过程中的安全和健康所采取的立法、组织和技术措施的总称。劳动保护的目的是为劳动者创造安全、卫生、。什么是劳动保护?劳动保护 未按照劳动合同约定提...
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协商解除劳动合同后未按时赔偿 协商解除员工劳动合同后,公司两个月了还没发赔偿金,申请劳动仲裁能拿到吗?
和酒店协商解除劳动合同后,酒店没按时把赔偿金补给我怎么办 去跟单位协商一致解除劳动合同,约定赔偿金是一个月工资,公司并未赔偿违约金。? 去年12月16号被单位辞退,但签了解除劳动合同协议书,约定在当月20号下发工资日,支付约定的赔偿金,一个...
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安全工程专业的学生毕业后进入中建工作,各位有什么建议呢? 中建钢构me-house
水立方造价是多少啊?国家游泳中心又被称为“水立方”(Water Cube),位于北京奥林匹克公园内,是北京为2008年夏季奥运会修建的主游泳馆,也是2008年北京奥运会标志性建筑。林徽因在建筑学上的贡献更多的依靠什么? 是依靠她自己的水平还...
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关于辞职后的脱密期是否要正常上班,有关劳动法,求解,谢谢? 劳动法脱密期
请问关于劳动法中关于脱密期的问题? 某行强制所有员工签订了保密协议,一线员工离职且不在后续不在本地同行就业也要遵守6个月的脱密期,即至…劳动合同法脱密期是什么意思? 劳动法中关于脱密期的规定 脱密期是指用人单位可以约定掌握商业秘密的人员在离...
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承办公司合并工作协议 公司合并,债务如何继承
用人单位分立或与其他单位合并时,劳动合同该如何履行? 如果用人单位发生了分立或者合并的情况,员工与用人单位之是的劳动合同还有效吗,又应该如何履行呢?根据《中华人民共和国民法通则》的规定:“企业法人分立、合并,它的。公司合并前的债权债务在合并...