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竞业条款是入职签还是离职签 劳动者在求职或者入职时告知书
离职证明有什么用途? 大部分人都不知道!离职员工要转出人事关系或续接社会保险等,离职证明是必不可少的证明材料;劳动者再次求职时,离职证明也是必须出具的证明!离职证明的证明力主要体现在以下几个方面1、证明用人单位与劳动者已经解除或终止劳动关系...
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入职新公司一直不交接 马上要入职新公司,但之前公司一直不批
入职后 你的情况只能提起劳动仲裁,要求支付工资、未签劳动合同的双倍工资。新入职,给我交接工作的那位同事就只交接了半天,都没交接完。大家说要不要继续呆下去? 找到一份人事专员的工作,之前人事工作经验少,面试时人事总监和我说会有三天交接工作时间...
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合同到期了还要写离职申请吗? 合同到期离职还需要打申请吗
请问合同到期了,还需要提前一个月申请离职吗? 不用。合同到期 还需要离职申请书吗 我签了实习合同到6月底结束 现在已经七月份 我没有转正的意愿 我现在等于跟公司没有合同关系吧 我现在想不做的话 还要不要离职申请书 是不是工作移交完就能走了 ...
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试用期离职需要打申请么 试用期未满要求辞职需要提前一个月申请吗?
试用期辞职,公司说必须打了辞职申请七个工作日后才能走,不然算旷工,合法吗??? 公司说法错误,是欺骗你们的。你想在试用期辞职,只需要提前3天以书面形式向公司劳动人事部门递交试用期辞职通知书〔切记:要求公司在你的“劳动者送达、移交(文书、材料...
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入职新公司一定需要交离职证明吗? 离职需要打什么证明吗
办离职证明需要什么 如果自己不打算在这个公司中继续工作下去的话,那么可以辞职,到时候会办理离职证明的,办理离职证明的时候需要提供哪些材料呢?下面,为了帮助大家更好的了解相关法律知识。面试需要离职证明吗?需要什么样的证明? 面试一般是需要离职...
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员工辞职后可以骂领导吗? 员工离职后打领导
领导替员工打了辞职报告对吗 为了尽量减少对现有工作造成的影响,我请求在公司的员工通讯录上保留我的手机.最好不要写辞职报告,这关系到失业保险问题,你可以具体看一下《劳动合同法.当员工离职时有些领导会极力挽留,此时领导心里一般是怎么想的? 当员...
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请问开给员工的离职证明怎么写啊? 证明员工离职怎么打
离职证明可以给离职的员工随时开吗? 只要他离职了,与公司没有任何劳务、经济关系了,就应该开离职证明,不论什么时候公司都有义务开具。最好是在员工离职之时,不论对方是否主动要,公司主动开离职证明,省得以后他需要的时候来找你开。如何证明员工自己离...
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盛泽聚汇装饰城招聘信息 为什么说辞职后不要回原单位工作?
为什么说辞职后不要回原单位工作? 这个说法太绝对了,毕竟离职的原因有很多种,有些人是因为混不下去被辞退了,有些人是因为个人原因跳槽了,还有可能是双向选择决定暂时分开。1.因为个人的选择,暂时离开。90年代,我家那边的国企有一大批人停薪留职,...
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离职了领失业金单位需打什么证明 的话,需要公司出示什么证明,这个离职书可以吗,还是要
员工自己主动离职要单位开具辞退证明领取失业金,对公司有什么影响吗 华律网根据你的法律疑问精选多位律师优质答案。想辞职但是不给开离职证明,这种情况可以领到失业金吗? 这个问题困扰很多打工者。不懂劳动法很容易被公司人事给忽悠或者欺负。想辞职,但...
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关于离职后工资不结清问题? 离职以后工资出现问题打哪里电话
离职时单位没有给发最后一个月的工资,三个月后,单位打电话说把社保给交上了,问我要钱,怎么办 如果你手头方便的话,就把钱给交了。如果确实不想付钱,也可以,这个情况应该是单位内部员工工作出了问题,忘记减员了。另外,可以要求支付工资的,打个劳动局...