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![员工没有提前打离职报告怎么办 员工未提前打离职报告离职需要赔偿吗]()
员工没有提前打离职报告怎么办 员工未提前打离职报告离职需要赔偿吗
如果员工没有提前打离职申请就走人，怎么办 第一：主要看有无签订劳动合同以及用工方式 如果是灵活就业，或未签订有效的劳动合同，劳动者有权立即辞职，无需书面向公司申请 第二：公司是否有违反 劳动合同法 的情况 。员工未提前打离职报告离职需要赔偿...
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![和领导此致 怎么和领导谈辞职]()
和领导此致 怎么和领导谈辞职
如何委婉的和领导说辞职 如何跟领导提辞职？ 在职场里有两种情况，下属不好意思跟领导开口：一是加薪，二是辞职。虽然现在企业间人员的流动量很大，但…领导要离职了，说点什么那？ 我的上级领导突然辞职说不干了，明天上午就要开欢送会了，我作为她的助理...
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![员工辞职公司不批怎么办 打离职公司不批怎么办]()
员工辞职公司不批怎么办 打离职公司不批怎么办
员工强行离职，公司不批该怎么办(急) 劳动者辞职，用人单位是没有权利不批准 的，劳动者辞职，只需要提前一个月以书面的形式通知用人单位就可以解除劳动关系。个人提出离职分三种情况1、用人单位存在《劳动合同。员工辞职公司不批怎么办，有温和型的和粗...
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![试用期辞职提交的辞职报告上要写明最后离职日期吗？是提交当天之后三天吗？ 辞职报告上的日期是离职日期吗]()
试用期辞职提交的辞职报告上要写明最后离职日期吗？是提交当天之后三天吗？ 辞职报告上的日期是离职日期吗
辞职报告申请 烟台法律问答顾问 劳动者辞职日期应该是从提交书面辞职报告起的三十日后开始计算，参照《劳动合同法》第三十七条 劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动。辞职信日期是离职那天还是我写的那天 用信纸在写辞职信的时候。下面...
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![辞职报告交了，日期没到后悔了能拿回来吗？ 辞职报告写的日期错误 有效吗]()
辞职报告交了，日期没到后悔了能拿回来吗？ 辞职报告写的日期错误 有效吗
辞职报告交了，日期没到后悔了能拿回来吗？ 详细描述（遇到的问题、发生经过、想要得到怎样的帮助）： 辞职报告 交了，日期没到后悔了能拿回来吗？法律顾问团 帮助人数：2483426 关键看你的辞职报告是如何表述的。。我以前犯了错误写了辞职报告，...
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![书面辞职报告应该怎么写 辞职报告带离职日期的]()
书面辞职报告应该怎么写 辞职报告带离职日期的
离职原因怎么写 劳动者正常离职是不需要原因的，只要提前履行告知义务便可。非正常情况下离职，劳动者就只看用人单位是否有违法在先的过错事情存在，如果有，就以用人单位违法在先的过错之事为离职的原因。辞职报告写明了离职日期，但公司要求提前走人 上个...
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![但并没有打辞职报告，老板因此要扣除我部分工资或全部不给了，我该怎么办？ 没有打离职报告怎么扣除工资]()
但并没有打辞职报告，老板因此要扣除我部分工资或全部不给了，我该怎么办？ 没有打离职报告怎么扣除工资
没有提前30天打辞职报告就扣除一个月工资 没有打离职报告突然离职，公司扣除所有工资，合法吗 不合法我因为没有打辞职报告，老板要扣我一半工资，我该怎么做 协商不成的，建议委托律师向单位所在地劳动部门申请劳动仲裁维权。没有打离职报告突然离职，公...
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![解除劳动关系后单位有什么义务 劳动部门告知义务]()
解除劳动关系后单位有什么义务 劳动部门告知义务
班主任在什么情况下可辞职？ 学校老师不想当班主任可以向学校报告。如果学校老师是不想在学校当老师，就应该依法履行辞职提前30天告知学校的义务。劳动者依法提前30天告知用人单位辞职的程序及手续如下：劳动者想辞职，只需要提前30天以书面形式向用人...
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![辞职时候和领导谈话 辞职的时候你们会找老板谈话吗]()
辞职时候和领导谈话 辞职的时候你们会找老板谈话吗
辞职先跟领导谈话还是直接递交辞职信？ 谢邀！这要看具体情况而定如果是已经铁定了心要离职，可以直接书面提出，递交辞职信或者发一份辞职邮件都…辞职先跟领导谈话还是直接递交辞职信？ 好聚好撒还是提前给领导打声招呼，随后以最快的时间把自己的辞职信发...
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![单位没有按时发放法定节假日的加班工资，我辞职还要提前一个月吗？谢谢。2019年元旦 元旦节辞职还有必要找工作吗]()
单位没有按时发放法定节假日的加班工资，我辞职还要提前一个月吗？谢谢。2019年元旦 元旦节辞职还有必要找工作吗
假日我递交了辞职报告，但是我元旦还是在公司上班，我可以享受元旦福利吗？ 可以元旦节辞职还有双倍工资吗 辞职没有双倍工资，加班才有双倍或三倍的工资。解除劳动合同当日应该结清工资。《工资支付暂行规定》第九条规定：劳动关系双方依法解除或终止劳动合...
