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被公司辞退说造成损失不赔偿 被公司不正当理由辞退,入职造成的经济损失可以要求赔偿吗

2020-07-19知识4

因为给公司造成了损失,但是已经把损失全款赔付,公司把我辞退了,到发工资的时候说不给发提成了我该怎么办啊? 您在公司工作,一定会有能够证明劳动关系的证据,比如工资条,社保缴费证明,出门证,工作证等证据。然后找单位领导协商,协商不成,建议咨询律师,由律师出面协调。因个人原因,给公司造成损失,公司没有对此处罚,而是辞退,请问能要求公司赔偿吗可以得到赔偿吗) 你好,保存被辞退的证据,属于违法辞退的,工作满一年赔偿两个月工资。可以委托律师帮助维权,先带齐资料到律师所与律师详谈,判断是否属于违法辞退。我在一个公司工作了5年,现因过失造成公司损失被辞退可以要求赔偿吗? 【法律意见】如果确实因劳动者本人原因给用人单位造成经济损失的,用人单位可按照合法有效的劳动合同约定或者合法有效的规章制度要求劳动者赔偿经济损失。

#劳动法辞退#法制#劳动合同#法律

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