企业在做出一些涉及员工切身利益的重大决策和措施时,应该在沟通方面做哪些努力? 涉及员工重大利益

根据《劳动合同法》规定，直接涉及劳动者切身利益的规章制度和重大事项决定实施过程中，工会或者职工认为不适当的，有权（ ）。 正确答案：C 解析：《劳动合同法》第4条规定：“用人单位应当依法建立和完善劳动规章制度，保障劳动者享有劳动权利、履行劳...