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胜任力素质模型的模型构建 技术服务核心岗位素质模型
胜任力素质模型的模型构建 胜任力素质模型构建实践KL集团是一家办公设备领域的领军企业,为适应高速增长的业务需要,集团按产品划分为多个事业部并希望每个事业部都能在各自的产品领域进入行业前三甲。但几年下来,一些事业部的发展情况不尽人意,究其原因...
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怎样建立能力素质模型 如何做素质模型
什么是招聘素质模型? 找出最能预测候选人未来绩效的关键因素,通常是通过寻找可以区分出当前绩优者的明显特征得出来,然后再设计出这些因素的评估方式。什么是素质模型? 素质模型的建立是为了实现合适的人做合适的事。素质模型是指为了完成某项工作,达成...
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胜任力模型与胜任素质模型有什么区别? 什么是岗位胜任素质模型培训
什么是胜任素质模型? 胜任素质(能力)模型(Competency Model)又叫 素质模型。COMPETENCY 即“素质、资质、才干”等,是指驱动员工产生优秀工作绩效的各种个性特征的集合,它反映的是可以通过不同方式表现出员工的知识、技能...
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什么是胜任力素质模型(胜任特征模型) 岗位胜任力素质模型分析
人力资源为什么要开发胜任力素质模型 胜任力指将某一工作中有卓越成就者与表现平平者区分开来的个人深层次特征,是驱动员工产生优秀绩效的各种个性特征的集合。传统的人力资源管理是从岗位分析和岗位评估出发的。围绕岗位职责和岗位价值,企业能够进一步开展...
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胜任力模型的两种素质分别是什么呢?并且具体内容是什么呢? 素质模型和胜任力模型模板
胜任力模型与胜任素质模型有什么区别? 胜任力模型 针对与工作岗位而设定的要求和标准。员工能力素质模型支队与员工自身能力的大小的测评。员工能力素质模型可以作为胜任力模型的参考。模型的建立主要是根据:1、公司企业文化战略,如你的企业是产品领先型...
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卡片建模 素质模型 【人才发展】如何做胜任力模型?
3D建模水平和绘画水平是否有直接关系? 这个问题我深有感触,先回答结论:有直接关系,良好的绘画功底是一个高级3D模型师必须具备的素质。艺术审…胜任力模型 能力素质模型的区别? 胜任力模型 针对与工作岗位而设定的要求和标准。员工能力素质模型 ...
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胜任力素质模型名词解释 任职资格体系和胜任力素质模型的联系和区别
什么是胜任力素质模型(胜任特征模型) 胜任力素质又称为胜任特征,是指能将某一工作(或组织、文化)中有卓越成就者与表现平平者区分开来的个人的潜在特征,它可以是动机、特质、自我形象、态度或价值观、某领域知识、认知或行为技能。包括三个方面:深层次...
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素质模型特征 简述人才素质模型包括哪五个方面?
素质模型的特征 通过企业自身素质模型的构建,能够将以战略和文化为导向的企业核心能力转化为企业需要员工所胜任的素质(能力)族群,以此贯穿整个人力资源管理流程。或者说,基于战略与文化的人力资源管理应立足于核心价值观与现有素质模型理论及实践的结合...
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谁讲《胜任素质模型构建》讲的好,要通俗易懂的!
谁讲《胜任素质模型构建》讲的好,要通俗易懂的! 江源老师,深圳华为出来的江源老师讲基于战略目标的素质模型构建与应用非常专门实战,推荐一下胜任力素质模型的模型构建 胜任力素质模型构建实践KL集团是一家办公设备领域的领军企业,为适应高速增长的业...
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【人才发展】如何做胜任力模型? 讲师 岗位胜任力素质模型
胜任力素质模型的内涵结构 模型内涵及其结构素质一词由美国心理学家麦克利兰1973年在他的一篇名为“Testing competence rather than intelligence”文章中首次提出。他在文章中指出:决定一个人在工作上能否...