宝鸡新闻网讯“作为一名新进的员工，很多工作我都不会做。为此，公司专门安排线长进行现场教学，提高了我的就业技能，让我快速适应了岗位工作。我现在一个月能挣2800多块钱哩！”今年已经48岁的贫困户王乖利大姐一边忙碌着，一边高兴地说道。
在陕西西凤艾特包装有限公司的手包车间里，新进员工们一边接受培训，一边就业，车间的线长们正耐心地手把手指导她们掌握业务技能。26岁的张欢欢是一个有梦想的漂亮姑娘，“以工代训”不仅让她实现了在家门口就业，更给了她规划未来的能力。“也许有一天，这些技能能够帮助我实现梦想”，她信心满满地说，“以后我也想自己创业，带动周围更多的人致富，回报社会。”
“‘以工代训’这项政策对企业来说太实用了，能够最大限度解决企业‘招工难’和贫困户‘就业难’的问题，真给力！”陕西西凤艾特包装有限公司经理常红梅告诉记者。疫情防控期间，该公司也面临招工难的问题，‘以工代训’补贴政策的落实，使公司吸纳了20余名员工，享受国家近10万元的以工代训补贴，不仅对员工职业技能的提高和企业发展带来很大的帮助，也解决了贫困劳动力的就业问题。
据悉，凤翔县人社局“以工代训”计划培训4000人，截至目前，宝鸡美隆无纺布制品有限公司、陕西西凤艾特包装有限公司等8家企业已享受到该政策，全县以工代训人员已达200余人。下一步，该县人社局将进一步加大“以工代训”政策宣传力度，鼓励县内中小微企业积极吸纳贫困劳动力就业，通过“以工代训”模式让贫困劳动力在生产中不断提高就业技能水平，实现稳定增收，达到“就业一人，脱贫一户”的目标。（凤翔扶贫办供稿）
