大学毕业后档案去哪儿了？现在大四，已经确定工作，但所在公司不接收档案，想问毕业之后档案放在哪里是比较合适的选择呢？会产生什么样的影响呢？大学毕业后档案去哪儿了？。
事业单位人事代理人员算什么编制？是正式员工吗？改革后能自动进编制里吗？人事代理肯定不是正式职工，正式职工的档案由人事部门管理，而不是人才中心代理。。
人才市场不接受个人拿过去的档案，要怎么办？ 根据2113中组部、国家人力资源社会保5261障部等五部门联合发文的规定：4102“转递档案应通过机1653要交通或派专人送取，严禁个人自带档案转递”。您这样的情况，与相关规定不符合，所以不能办理。建议您尽快与学校联系，让学校重新审核档案材料的真实性和完整性后，密封盖章，再通过规定渠道寄往人才服务中心或户籍所在地的区县人才服务中心委托管理即可。档案长期在自己手里超过2年，也会成为“死档”，您就属于这种。档案如果不小心成了死档了时的解决办法如下：1、毕业生择业期为两年，如档案遗失，造成没有有按规定办理存档手续而成为“死档”，毕业后未超过2年择业期的（有的地方是3年择业期），可直接去人才市场补办存档手续。超过了择业期，则可以按照非普通高等院校毕业生身份，携带身份证、学历证、户口簿等材料重新办理存档！但前提是不要超过35岁！2、把档案留在人才服务机构超过5年没有理会的，只需要补齐代管费、办妥相关手续，就可将档案关系理顺。3、自己携带档案要尽快向人才服务机构咨询，如果档案袋被打开，里面的资料需要经过相关部门核实，如果档案资料遗失，还要到原单位去补充和确认。4、“跳槽”人员将档案遗留在原单位长期未办理转档手续的。
在政府性质的事业制单位，劳务制派遣工怎么转正，本身也是参加过考试，今年刚刚考的，想转正还要考嘛？ 您好2113！在政府性质的事业制单位，5261劳务派遣工一般很难转正。如果想入编的4102话，那要参加考试1653才行。事业单位编外用人形式主要有三种，一是通过劳务市场或人才市场实施人事代理，二是通过人才公司或劳务公司派遣，三是单位直接使用。通过人才公司或劳务公司派遣已占编外用工形式主体。劳务派遣又称人力派遣、人才租赁、劳动派遣、劳动力租赁、雇员租赁，是指由劳务派遣机构与派遣劳工订立劳动合同，把劳动者派向其他用工单位，再由其用工单位向派遣机构支付一笔服务费用的一种用工形式。
人事代理时间可以作为参工时间吗？ 悟空问答合作邮箱：wendahz@toutiao.com 悟空问答侵权投诉通道：jubao@toutiao.com 京ICP备12025439号-14 京公网安备11000002002030号 网络文化经营许可证 跟帖评论自律。
事业单位人事代理人员算什么编制？
市人才市场是什么性质的单位？ 性质是属于事业单位，由市或者省人事局监管.有的是(某区人才市场)公共单位资金是由私人出的.还是属于人事局监管.这类属于极其少数.
人才交流中心全额事业编的待遇怎么样？
毕业后档案放在人才市场，后考入参公单位，有试用期么？ 有试用期的。试用期工资
