重阳节临近，今天上午，朝阳区高碑店地区组织开展重阳节老干部活动，邀请机关退休干部约30余人“回家看看”。这些老干部也正式成为“高碑店地区发展智库委员会委员”，今后将继续为辖区的发展建言献策。
今天上午，老干部们通过实地走访，感受了高碑店地区发展的新面貌。“这是一张40年前的照片，后面那些平房现在已经变成交通枢纽和高楼大厦。” 82岁的原乡政府办公室主任周振兴手拿一张老照片回忆道。他结合自己的亲身感受讲述了地区面貌的变迁，感叹群众生活日新月异的变化。谈到当下人才济济的青年公务员队伍，他说道：“我当年来乡里时21岁，那时的大学生很稀缺，而现在都是年轻干部们了，我们这一代人的交接棒也需要后来人接上，一代接着一代人干下去。”
周振兴将自己的书法作品“有口皆碑”赠与地区政府，“80后”青年公务员张浩作为代表接过了书法作品，他表示，通过与老领导的“对照”，时刻提醒自己要坚定为党为民信念，正如周老所期望，踏实做好群众工作，做到“初心如磐，使命在肩”。
今天活动现场，高碑店地区老干部发展智囊团也正式成立，高碑店乡为老干部们颁发了“高碑店地区发展智库委员会委员”聘书，旨在尊重前辈的传统将一代代在高碑店这片热土上传承下去，同时希望老干部们常“回家看看”，持续做高碑店乡发展的推动者、宣传者，为地区发展谏箴言、献良策。
高碑店乡党委书记顾洪涛表示，新形势下，高碑店地区工委深入学习领会中央、市、区委关于离退休干部工作的新要求，强化党建引领，着重从政治上尊重、生活上关心、党建引领优势发挥等方面开展工作，实现“三个转变”即在政策落实上由被动执行型向主动创新型转变，在运行模式上由行政管理型向全面服务型转变，在工作推动上由分类推进型向整体推进型转变。工作中积极开展调研，挖掘老干部独特优势资源，积极发挥老干部的智囊作用，充分调动老干部参与地区社会、经济建设的积极性。
同时，高碑店将进一步做好老干部工作，以更高站位认识老干部工作，把老干部工作作为事关地区发展全局的重点工作来抓；以更实举措做好老干部工作，落实好老干部服务保障工作，把党委的关心关怀落到实处；以更大热情激发老干部活力，进一步发挥老干部的优势和作用，为全地区整体发展提升贡献更大力量。
