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麦克利兰能力素质模型
素质模型的作用 素质模型中包含了许多共性的素质，都涉及到了个人、人际、管理技能等三个方面。因此，基于素质模型将培训的内容划分为3个模块：自我管理模块、人际关系模块和组织管理技能模块。5.1自我管理模块自我管理指的是内部的或与环境相互影响的过...
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任职资格 素质模型
人力资源管理的主要内容任职资格与素质模型评估方法？怎样解决人力资源各种难题？ 你好 indliqq48187，你可以百度一下三茅人力资源，上面有你这个问题的答案。prpnprlrdl 其实不用看什么书，他不会问理论知识的，他一般都问你人力资...
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出色的财务总监需要具备哪些素质 广博的知识结构财务总监不仅要管理独立的会计系统，还要全面、全过程地参与企业管理。因此财务总监不仅应该是会计、财务、审计等领域的专业高手，还应该有一定的法律知识、评估知识、电脑知识、理财知识和管理知识，具有较深...
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综合干事需要素质
学校中层干部应具备哪些素质？ 中层领导是组织的中间结构，处于承上启下的重要位置，在上情下达的过程中起着“二传手”的作用，是连接校委会与教师的纽带和桥梁，在教学和学生管理中起着缓冲带作用，更能够有效地发挥凝聚教职工士气的作用。因此，作为一名学...
