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人力资源和人力资本的区别、联系？ 企业人力资本
人力资本和人力资源分别是什么？有什么区别？ 人力资源是指一定组织范围内人口总量中所蕴涵的劳动能力的总和。人力资本就是指依附人体体力和智力所具有的劳动（包括体力劳动和脑力劳动）价值总和。区别：1、人力资源与。企业集团人力资本管理都有哪些内容呢...
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![企业人力资源管理诊断 人力资源诊断的诊断要点]()
企业人力资源管理诊断 人力资源诊断的诊断要点
企业如何进行人力资源管理诊断？企业如何进行人力资源管理诊断？企业人力资源管理是现代企业管理的核心，能够为推动企业生产发展和经济效益的不断提高，提供强大：-资源管理。人力资源管理诊断报告 试读结束，如需阅读或下载，请点击购买>；原发布者...
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企业人力资源部职责
人力资源部门在一个公司的地位？ 现代中大型国企多采用直线职能制的组织模式，人力资源部门处于战略执行甚至战略决策的核心位置，应该说很重要：企业竞争是多层次的，表层是产品的竞争，中层是品牌的竞争，核心层则是企业文化、领导者意识的竞争，这一切的载...
