太原市清徐县抓实“党建立县”治县方略，围绕破解农村基层党组织建设“人、治、物、效”问题，以“五比五亮五好”为抓手，明确创建任务分解清单，组建观摩指导组和评估验收组，通过采取“四必看”“八必查”等措施逐村观摩、逐乡交流，对标增压、示范带动，扎实推动农村基层党组织“整乡推进、整县提升"集中创建活动。
聚焦“五比”,比出发展新动能。把“比产业兴旺、比生态宜居、比乡风文明、比治理有效、比生活富裕”作为集中创建切入点，按照“围绕发展抓党建、抓好党建促发展”的工作思路，创新“党建+乡村振兴”模式，确立“规划先行、产业立村、党建保障”发展思路，着力引导村级党组织增强政治功能和提升组织力，探索需求、资源和项目“三张清单”，理清发展思路，将党组织建设同发展壮大集体经济、文化旅游、美丽乡村建设、创城等工作有机结合，全面激发农村发展活力。
聚焦“五亮”,亮出党建新特色。以“亮基础工作、亮班子风貌、亮制度规范、亮担当作为、亮发展业绩”为集中创建着力点，通过建立县乡领导干部党支部联系点、选派干部到村任职、县直部门结对帮扶、驻村干部包联、农村干部学历提升等措施，形成“县领导联系抓、相关部门门协助抓、乡镇主要领导亲自抓、包村领导具体抓、创建单位党支部书记直接抓”的工作机制，全面推动农村基层党组织晋位升级。同时，按照“建精品、抓示范、创特色、带整体"的工作思路，组织引导各乡镇党委以党建为抓手，谋划党建品牌，使“党建+”加出特色，加出实效，着力形成“一乡一品牌、一村一特色”的党建新格局。
聚焦“五好”，展现治理新成效。以“领导班子好、党员队伍好、制度落实好、发展业绩好、综合评价好”为集中创建落脚点，制定《清徐县农村基层党组织量化评级实施办法(试行)》，从“五好”五个方面量化了17项74条细则，每年每村严格按照“不达标”、“达标”、 “先进”、“标杆”四个等级进行量化评定打分，并通过县财政每年列300万奖励“标杆村”、黄牌警告“不达标村”、约谈免职“不达标村”村主干等正向激励和反向约束机制，让基层党组织建有标尺、抓有方向、评有标准，督促更好发挥堡垒和先锋“两个作用”，以党的建设高质量引领构建完善的农村基层组织体系、治理体系、服务体系，全面推动农村基层党组织建设提质增效。
来源：网信清徐
