最新2018年机关单位述职述廉报告总结 最低0.27元开通文库会员，查看完整内容>；原发布者：在行传媒2018年机关单位述职述廉报告总结根据区局党组分工，2018年我主管人教(含总支)、办公室、稽查、税源管理二科工作，联系第二、第三税务分局。一年来，在省、市局的正确领导下，在杨军局长的带领下，在其他局领导和全局干部的支持配合下，我认真履职，积极工作，较好地完成了各项工作任务。现将工作及廉政情况作如下汇报：一、爱岗敬业，做好分管工作热爱税收事业，干一行爱一行，有一股积极向上的进取精神和忠诚事业的责任感，从思想深处，认真对待每一项工作，力争把工作做好做优。1.人教工作方面：一是做好各项干部管理工作。今年以来，严格按照党政领导干部选拔任用条例及省、市局相关规定对去年新任命的8名正副职进行了试用考核考察，完成了30人次正常晋级，6人次的正常晋档和14名干部的职级并行。将车补准确计算并发放到每位干部手中，将201X年10月以来扣缴的养老保险全部上交社保，并分算到干部个人明细。二是纵深推进干部教育培训。严格完成市局布置的各项培训任务，在千年学府湖南大学举办了2018年干部综合能力提升培训班，以道德讲堂为载体，市文明委名师经典进基层市民学习活动为契机，开展了思路决定出路、。
最低0.27元开通文库会员，查看完整内容>；原发布者：茕茕孑立社区2018精神文明建设工作计划与社区三年工作计划汇编社区2018精神文明建设工作计划1、做好全省公共文明指数迎评工作。以争创XX-XX年度省级文明县城为目标，以《福建省文明县城测评体系》为导向，以解决薄弱环节和难点问题为抓手，全力做好今年上半年全省公共文明指数测评的迎评工作，力争在今年全省公共文明指数测评中继续保持全省提名资格前列。注重城市文化内涵，坚持利民惠民，把文明城市创建做成民生工程、变成全民、助民、乐民、化民的具体事情，提升人民群众幸福指数。重点加强城市社会治安、环境卫生、交通秩序、集贸市场、建筑工地、文化环境、大众传媒等“七项管理”，优化城市秩序。深化城乡环境整洁行动，抓好公共场所、“城中村”、背街小巷、城乡结合部、交通沿线、县城内河等薄弱环节的整治工作，打造宜居环境。深化“公共生活好习惯”促进行动，与开展“文明大行动”相结合，增强市民公共意识和责任意识。继续深入开展机关企事业单位挂钩社区“联建联创”活动。建立每个季度向人大代表、政协委员、市民代表通报文明创建情况制度。2、抓好精神文明各类先进创建工作。一是对省、市、县各级文明单位。
最低0.27元开通文库会员，查看完整内容>；原发布者：清风2019年创建文明单位工作总结WORD文档，下载后可编辑修改-下面是小编收集整理的范本，欢迎您借鉴参考阅读和下载，侵删。您的努力学习是为了更美好的未来！2017年创建文明单位工作总结篇一 一、强化组织建设，为创建文明单位提供领导。根据创建实际，我局成立了“区住房和建设局文明单位创建工作领导小组”，实行党委书记负总责、分管副书记具体抓，统筹协调各方面力量，真正做到齐抓共管。结合工作实际，制定了切实可行的创建规划及实施方案，突出工作重点，抓好任务落实；建立健全了文明机关创建责任追究制，实行责任分解，做到层层负责，一级抓一级；坚持统筹兼顾，把创建工作与业务工作挂钩，真正做到“两手抓，两手都硬”。二、强化思想认识，为创建文明单位筑牢基础。在创建过程中，我局狠抓观念更新和认识提高，组织了各种类型的座谈会、动员会，广泛宣传，深入发动，层层教育，引导广大干部职工深刻理解创建文明单位的重要意义，增强创建文明单位的紧迫感、责任感，调动广大职工参与创建的积极性、主动性。在此基础上，我局注重抓好三个环节：一是明确分工。在创建领导小组的统一领导下，明确一名分管领导主抓文明。
