面对就业难问题谈谈中职生应从哪些方面做准备 中职生与高中生相比虽多了一些专业技术特长，但中职生理论水平明显不如高校生，技能水平比不上高职生，要想找到满意的工作比较困难。与此同时，学校的就业工作难度也很大。一方面，学校需要根据学生的专业特点和技能水平甚至是地域差别等因素为毕业生寻找适合的公司和岗位；另一方面，学校还要接受来自各类企业的挑选与同类学校进行竞争，为本校学生的就业情况买单。加之学生对学校就业工作的不理解，进一步加大了就业工作的难度，最终形成了中职生总体就业难、稳定性差、就业质量不高等一系列问题。影响中职毕业生就业的因素针对中职生就业的现状，笔者认为，影响中职生就业的因素主要包括四个方面。一是中职毕业生自身的心理状态。首先，大多数中职毕业生没有做好职业生涯规划，对工作岗位的认识不够，在面对即将就业的事实时毫无准备，从而产生心理恐慌，不知所措。其次，很多学生对自身价值分析估计不足，就以之前学生议论的流水线操作工为例，流水线工作具有高效率、低成本、有章可循、工作内容标准化、工作方式制度化、易于熟练掌握工作方法、工作质量高、比较容易培训员工等优点，而这些优点对于需要尽快掌握工作内容、熟悉生产标准和制度、迅速实现从学生到。
中职生主要面临的压力有哪些 你好，我是红春藤中职学校的一名老师。目前中职生面临的压力主要就是就业问题，以及学历问题。因为中职生大多数都是初中毕业的学生或者是初中没读完的学生，主要就是在中职。
面对就业问题中专生有什么优势和劣势 优势：<；br>；1：年轻；br>；2；踏入社会早，同龄比其他人相比；经历多经验足；br>；3；现在缺乏的就是高级蓝领；白领相对过剩，工资都相应的不如以前。。
