员工严重违纪怎么解除劳动合同呢? (1)解雇依据:严重违反用人单位的规章制度的;严重失职,营私舞弊,给用人单位造成重大损害的;劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系,对完成本单位的工作任务造成严重影响。
员工严重违纪,公司解除劳动合同的行为合法吗 华律网根据你的法律疑问精选多位律师优质答案。
员工违纪解除劳动合同如何解除1、解雇依据:严重违反用人单位的规章制度的;严重失职,营私舞弊,给用人单位造成重大损害的;劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系,对完成。
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