关于重大疾病解除劳动合同的赔偿? 劳动合同法对重大疾病

请问下律师，劳动合同法是否有以下规定：大病超过2年，企业有权解除劳动合同

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劳动法中规定员工得了重大疾病之后，合同期满后原单位要解除聘用，员工可以得到什么样的经济补偿得到什么样的经济补偿？华律网根据你的法律疑问精选多位律师优质答案。