某集团公司员工运动会活动方案(超详细版) 最低0.27元开通文库会员，查看完整内容>；原发布者：杨滨滨某集团公司员工运动会活动方案一、活动背景2013年7月1日是中国共产党建党节，同时，某集团将迎来14周年庆。根据集团公司整体工作安排，集团人力资源部、董事长办公室计划举办2013年某集团成立14周年暨第五届员工运动会等系列活动。二、活动目的（一）通过本届员工运动会的开展进一步弘扬公司文化，体现公司以人为本的核心价值观，树立公司良好的内外部形象。（二）增进各事业e5a48de588b67a686964616f31333433623830部、公司之间的沟通交流与合作，加强同事之间的团队协作与配合，提升团队凝聚力与战斗力。（三）进一步丰富员工文体生活，展示公司员工精神风貌，使员工劳逸结合，激发员工的工作积极性，培养员工对企业的归属感与荣誉感。三、活动原则（一）创新本次运动会以事业部为单位参加比赛；扩大趣味游戏项目，增加竞技类比赛精彩程度；增设后勤保障类奖项，提高后勤保障人员的积极性。（二）节俭本次运动会本着“少花钱多办事”的原则，从比赛场地、宣传物料及交通食宿等方面做好节约工作。（三）参与本次运动会鼓励全体员工积极参与，通过预赛、决赛等形式扩大员工参与程度。四、运动会组委会主任：XXX副主任：。
员工和公司领导在公司吵架了，员工在公司跳楼伤成骨折了，这个算工伤吗工伤吗？华律网根据你的法律疑问精选多位律师优质答案。
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