为什么餐饮行业，都是每个月的15号发工资，压半个月的工资？什么部门管理餐饮这种工资制度？《劳动法》第50条规定：“工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。。
公司淡季放假，员工工资应该如何发放？ 公司淡季放bai假，员工工资发放情du况如zhi下：因用工单dao位自身原因造成停工、回停产，向员工放答假期间，是要支付工资的。根据放假时间长短、劳动者有没有提供正常劳动，确定不同的支付假期工资标准。相关规定：《工资支付暂行规定》第十二条规定，非因劳动者原因造成单位停工、停产在一个工资支付周期内的，用人单位应按劳动合同规定的标准支付劳动者工资。超过一个工资支付周期的，若劳动者提供了正常劳动，则支付给劳动者的劳动报酬不得低于当地的最低工资标准；若劳动者没有提供正常劳动，应按国家有关规定办理。
疫情期间公司安排值班，上几天班算几天工资，如果想疫情期间休息的工资也要，公司要求我们抵消年假并且接下来三个月每个月还两天本休给公司，合理吗？
