如何理解客观情况发生重大变化

2021-04-09知识9

如何理解劳动合同订立时所依据的“客观情况发生重大变化”华律网根据你的法律疑问精选多位律师优质答案。

如何理解劳动合同订立时所依据的“客观情况发生重大变化” 《劳动合同法》第四十条说的“劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化”《劳动法实施细则》有标准解释：《劳动法实施细则》第56条、《劳动合同法》第四十条中“客观经济情况”是指发生不可抗力或出现致使劳动合同全部或部分条款无法履行的其他情况，如企业迁移、兼并、分立、合资等。