长期被上司敲打数落、否定自我和工作成果，算「职场 PUA」吗？ 相关讨论 108 苏州云帧数浪信息科技有限公司 法定代表人 是，如果一个人真的不能胜任工作，上司要做的第一件事情就是通知HR开除，并责问当初这个人是怎么面试进来的。
苏州市第六中学的学校荣誉 日 期 获 奖 名 称 授奖单位 2007.1 2006年度苏州市创建平安单位平江区先进集体 市公安局 市综治办 2007.1 2006年度苏州市德育示范学校 市教育局 2007.1 2006年度考核先进集体 市教育局 高二年级组（吴青）、数学教研组（张胥奎）2007.1 苏州市第二届“纵横杯”键盘操作比赛中荣获大键盘录入组团体三等奖 市教科院 电脑教学基金会 2007.1 2006年平江区计划生育先进单位 平江区政府 平府[2007]7号 2007.2 第二批“苏州市校务公开先进学校”苏州市教育局 苏教法规[2007]2号 2007.2 第五批苏州市依法治校先进学校 苏州市教育局 苏教法规[2007]3号 2007.4 2006年度全市教育信息与宣传先进单位二等奖 苏州市教育局 苏教信息[2007]2号 2007.4 2006年度建设健康城市先进单位 苏健[2007]1号 2007.7“2007特色文化校园行”活动最佳组织奖 苏州市教育局 苏教政宣[2007]57号 2007.9 2007年度苏州市教育系统“青年文明号”六中德育志愿岗 苏州市教育局 苏教团[2007]22号 2007.9 2005～2007年度苏州市教育局五四红旗团委 苏州市教育局 苏教团[2007]20号 2007.11 第三批苏州市教育信息化示范学校 苏州市教育局 苏教信息[2007]11号 2007.12 第六届校歌比赛普高组二等奖 苏州市教育局 苏教。
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