去文库,查看完整内容>;内容来自用户:文库豆全人事部述职报告尊敬的公司领导:我于20XX年10月就任公司行政人事部经32313133353236313431303231363533e58685e5aeb931333433646366理以来,由于本人有行政工作经验及地产行政人事管理经验,能很快介入到实际工作中。两个月来,在董事长及总经理的帮助下工作得以顺利开展,工作中有成绩也有不足,下面我从两大方面进行述职,请公司领导给予帮助和指正。对于一个新成立公司而言,行政人事部是非常重要的基础工作,也是需要公司上下通力合作的工作。要各部门配合共同做好的工作较多,因此需要公司领导予以重视和支持。观念转变与否,各部门配合程度如何,都是行政人事部工作成效的关键,需要公司领导及部门予以大力协助。第一部分年度工作总结 行政管理工作 1、公司规章制度及文字材料的拟定 根据公司组织机构,草拟和制定相关制度并下发遵照执行。有人把制度比喻成游戏规则,我更觉得制度像是尚方宝剑。有了尚方宝剑是让大家有章可循、有法可依。因此根据公司实际情况制定了《薪资制度》、《资产管理制度》、《档案管理制度》、《会议制度》、《办公用品管理制度》、《印章管理制度》、《建筑工程档案管理制度》、《员工离职。
食品公司人事经理述职报告 述职报告其实就是工作总结,重点把一年来的工作成绩与不足情况做一个总结。对于食品公司的人事经理,当然要围绕自己的本职工作来写。开头建议写点政治理论学习上的东西。做为人事经理,掌管用人大权,因此,必须有着极高的素质与个人修养,同时理论工作不能放松,认真学习党的大政方针政策,并结合公司实际,为公司的人才提供好的服务,充分做好以人为本。然后可以重点写一下本职工作,在公司负责人的带领下,做为人事经理,根据公司的有关要求,具体做了哪些工作,取得怎样的成绩,都要重点叙述。最后,回顾一年的工作,有付出,有辛苦,有成绩,但也有不足,针对公司人事或人才方面存在的哪些不足,写一下自己的工作欠缺的方面,或者做为人事经理还需要提高的方面,要诚恳,更要实事求是,态度端正。只有更好的认清自己的欠缺,才能更好的提高自己。结尾,可以写一下来年的打算与计划,在公司领导层的正确领导下,打算如何开创新一年的工作。
公司行政人事部经理年终述职报告 去文库,查看完整内容>;内容来自用户:摩羯习惯238尊敬的公司领导:我于10月就任公司行政人事部经理以来,由于本人有行32313133353236313431303231363533e4b893e5b19e31333433646430政工作经验及地产行政人事管理经验,能很快介入到实际工作中。两个月来,在董事长及总经理的帮助下工作得以顺利开展,工作中有成绩也有不足,下面我从两大方面进行述职,请公司领导给予帮助和指正。对于一个新成立公司而言,行政人事部是非常重要的基础工作,也是需要公司上下通力合作的工作。要各部门配合共同做好的工作较多,因此需要公司领导予以重视和支持。观念转变与否,各部门配合程度如何,都是行政人事部工作成效的关键,需要公司领导及部门予以大力协助。第一部分年度工作总结行政管理工作1、公司规章制度及文字材料的拟定根据公司组织机构,草拟和制定相关制度并下发遵照执行。有人把制度比喻成游戏规则,我更觉得制度像是尚方宝剑。有了尚方宝剑是让大家有章可循、有法可依。因此根据公司实际情况制定了《薪资制度》、《资产管理制度》、《档案管理制度》、《会议制度》、《办公用品管理制度》、《印章管理制度》、《建筑工程档案管理制度》、《员工离职审批流程》、《企业文化。