加班后，在微信上给领导汇报完工作后，不见领导回复。要不要再询问一下呢？ 可以给领导打个电话，告知事情已经做完，询问还有没有需要改进的地方。如果有，现在自己还在公司，可以现场修改。如果没有，就收拾东西准备回家了。这样做有两个好处：不做无用功要知道在职场里，完成领导交代的任务后，领导确认完了，这项任务才算完成。如果只是简单的汇报结果，领导没有确认结果是否满意，那么这项任务就算没有完成。在微信上给领导汇报完工作，你并不知道对于你的工作的结果领导是否满意，如果领导觉得不满意需要修改，而这时你已经不在公司，那么你加班做这件事情在领导眼中看来毫无意义。领导不光在意你工作的过程，更在意的是你工作带来的结果。所以完成工作后，特别是加班完成工作后，一定要让领导来判断事情是否已经完结，不然很可能加班就是做无用功。让领导知道你对工作的态度加班可以是因为公司的要求而被动的接受，也可以是自己出于对工作的认真负责而主动花费自己的业余时间。但明显领导更喜欢后者的工作态度，因为这样更主动，更积极。职场里的加班可以分为两种，一种是因为工作未完成而延长工作时间，另一种就是为了加班而加班。主动汇报加上询问结果会让领导知道你加班工作是有效的，不是为了应付而被动的加班混时间。职场里，加班是绕不。
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