关于实行年薪制计征个人所得税的问题 如果你12月份工资还未申报纳税可以合并申报，如果12月份工资和奖金在元月份发放可以按1600扣除。（320000-24000）/12=24666大于20000按税率计算（320000-22000-800）*25%-1375=72925他还应拿多少钱这要看320000是税后收入还是含税了。
个人所得税按月和按年两种计算方式有什么区别 根据我国个人62616964757a686964616fe59b9ee7ad9431333431346435所得税征收管理办法规定：一、中国个人所得税的征收方式实行源泉扣缴与自行申报并用法，注重源泉扣缴。二、个人所得税的征收方式可分为按月计征和按年计征。三、个体工商户的生产、经营所得，对企业事业单位的承包经营、承租经营所得，特定行业的工资、薪金所得，从中国境外取得的所得，实行按年计征应纳税额，其他所得应纳税额实行按月计征。扩展资料：个人应纳税所得额=月度收入-5000元（起征点）-专项扣除（三险一金等）-专项附加扣除-依法确定的其他扣除。个税专项附加扣除如下：1、子女教育：纳税人的子女接受全日制学历教育的相关支出，按照每个子女每月1000元的标准定额扣除。2、继续教育：纳税人在中国境内接受学历（学位）继续教育的支出，在学历（学位）教育期间按照每月400元定额扣除。同一学历（学位）继续教育的扣除期限不能超过48个月。纳税人接受技能人员职业资格继续教育、专业技术人员职业资格继续教育的支出，在取得相关证书的当年，按照3600元定额扣除。3、大病医疗：在一个纳税年度内，纳税人发生的与基本医保相关的医药费用支出，扣除医保报销后个人负担（指医保目录范围内的。
综合所得的计征项目包括哪些？ 2018年新《个人所得税法》第二条规定，将工资、薪金所得，劳务报酬所得，稿酬所得，特许权使用费所得称为综合所得，居民个人按纳税年度合并计算个人所得税，非居民个人按月或者按次分项计算个人所得税。2018年税制改革前，我国的个人所得税法采用分类征税方式，将应税所得分为11类，实行不同征税办法。按照“逐步建立综合与分类相结合的个人所得税税制”的要求，结合当前征管能力和配套条件等实际情况，2018年新《个人所得税法》将居民个人取得的工资、薪金所得，劳务报酬所得，稿酬所得，特许权使用费所得等4项劳动性所得（以下称综合所得）纳入综合征税范围，适用统一的超额累进税率。
