制造业的工程师们，你们薪资过万了吗？ 作为一名同样在机械行业摸爬滚打的机械狗，表示月薪距离过万还有二万五千里的长征要走，臣妾暂时做不到，但是关于如何在机械行业月薪过万，我也有自己的一些思考，分享给大家。一、机械制造行业月薪过万，钱非常多的都是些什么人？通过以上分析，我们找到了月薪过万的人，下面我们通过思考、分析他们的成长轨迹，借鉴其成功经验，让我们自己也月薪过万，钱包鼓鼓，不至于买个酸奶还要舔瓶盖，呵呵。二、机械制造行业如何才能月薪过万？1.走技术路，成为高工、项目负责人，拿项目奖金走技术路关键在于刻苦学习机械行业的相关知识、技能，融会贯通解决问题。机械零件设计、加工、材料、装配、包装、物流发送限制条件、配件供货周期、产品使用地环境与法规等等，你全都要学习，还要多想别人请教，多把机械课本的理论和机械加工现场的实际经验相结合，这样才能慢慢成长为高级工程师、当上项目负责人，此路无法速成。2.走管理路，成为部门负责人，拿公司年底分红走管理路关键在于个人在机械业务能力80分以上的基础上，愿意带团队，协调资源做事，情商很重要。机械企业中，不管是哪个部门的领导，都要懂得协调资源，用团队的力量去干事，这样才能把部门带好，部门绩效高了，领导。
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为什么现在机械制造业技术工人和工程师这么难招？ 首先，工作环境差，工作强度太高。机械制造业，无论你处于什么样的技术位置，做得多好，似乎都局限在车间的第一线。夏天热，出汗，冬天冷，手脚僵硬。车间环境又脏又乱，整天面对着一堆铜和铁，机器的噪音不断。它确实需要很强的适应性。此外，许多岗位严重加班。为了跟上项目的进度，他们经常上几个月的夜班，这严重干扰了工作和休息时间，对生活和健康有一定的影响。其次，工资正被当前的高薪行业挤压。随着金融和信息技术产业的崛起，一度是高收入产业的机械制造业立即被摧毁。机械行业许多研究工程的工程师也纷纷转向信息技术行业，这让人感叹。难怪，在这个物质时代，没有钱是绝对不可能的。最现实的一点是，没有钱，你甚至不能应付你的岳母！第三，社会地位低。在中国有一个非常奇怪的现象。许多头上戴着“工程师”的人通常是二十多岁的年轻人。他们设计出来的东西一点也不可靠。还有很多产品问题。甚至生产线员工也可以指着工程师的鼻子大骂他们，没有尊严或权威。然而，在工作场所很少有高级工程师。与外国不同，世界各地都有白发工程师。作为工程师，这种现象也很无奈。为了从根本上解决上述问题，我认为我们不仅要依靠媒体的宣传和引导，还要有具体的措施可以实施。。
