单位在职工遗属节日能发慰问品吗 困难员工中秋慰问品请示

看望生病职工购买的慰问品会计怎样入帐 1，“工会购礼品慰问提前退休职工，工会看望生病或职工家属去世给的现金”计入“维权支出”科目比较合适。2，在“维权支出”科目下有一个明细科目“送温暖费”核算工会向职工送温暖发生的支出。工会慰问提前退休职工，以及看望生病或职工家属去世给现金都可以视作“向职工送温暖”。3，发生维权支出时，借：维权支出贷：库存现金，银行存款等拓展资料提问者，这要看原单位在经费管理上，在工会组织发挥作用上的能力了。如果原单位在经费管理上严格，工会组织经费较紧张，可不参与慰问。仅供参考。单位在职工遗属节日能发慰问品吗 不准用工会经费购买购物卡、代金券等《通知》为严格控制工会经费开支提出了“八不准”：不准用工会经费购买购物卡、代金券等，搞请客送礼等活动；不准违反工会经费使用规定，滥发津贴、补贴、奖金；不准用工会经费支付高消费性的娱乐健身活动；不准单位行政利用工会账户，违规设立“小金库”；不准将工会账户并入单位行政账户，使工会经费开支失去控制；不准截留、挪用工会经费；不准用工会经费参与非法集资活动，或为非法集资活动提供经济担保；不准用工会经费报销与工会活动无关的费用。据悉，《通知》还就由工会组织的职工集体福利等支出作出规范，涵盖工会组织逢年过节向全体会员发放少量的节日慰问品，会员个人和家庭发生困难情况的补助，以及会员本人过生日的慰问等。工会支付会员职工集体福利账务处理，例如中秋节节日慰问品 答：实报实销方式下福利费的处理方法。借：管理费用-福利费 贷：库存现金 借：管理费用-福利费 贷：应付职工新酬-。中秋节可以给职工发月饼吗 中秋节是可以给员工发月饼的，但不得发放现金、代金券等。以广东为例，根据《广东省基层工会经费收支管理实施细则（试行）》第四条 基层工会逢年过节可以向全体会员发放节日慰问品。节日慰问品原则上为符合中国传统节日习惯的用品和职工群众必需的生活用品等，如普通粽子、普通月饼、米、面、油、肉、蛋、奶、水果、干果等，年度总额一般不超过人均2500元。可结合实际采取便捷灵活的发放方式，但不可发放现金、购物卡、代金劵等。第五条 工会会员生日慰问可以发放生日蛋糕等实物慰问品，也可以发放指定蛋糕店的蛋糕券，标准人均不超过400元。扩展资料：《广东省基层工会经费收支管理实施细则（试行）》第八条 工会会员或其直系亲属去世时，基层工会可以给予一定金额的慰问金，发放标准为会员去世给予不超过3000元慰问金，会员直系亲属去世给予不超过1000元的慰问金，直系亲属指的是会员本人的配偶、父母和子女。第九条 工会会员退休离岗，基层工会可组织座谈会予以欢送，座谈会可购买适当的干鲜水果等食品。同时可为本人发放不超过1000元的纪念品。参考资料来源：—广东省基层工会经费收支管理实施细则（试行）精准扶贫中秋慰问品在行政会计中出什么科目 这种慰问品的话其实可以的单独列一个项目。八月十五中秋节能给职工发福利吗 八月十五 中秋 节能给职工发福利吗？可以的。《关于做好2015年元旦春节期间有关工作的通知》明确指出，要保障干部职工按规定享有的正常福利待遇。随后 中华全国总工会 保障。公司给退休工人慰问金应计入什么科目？ 工会发给退休人员慰问金，应该计入工会经费，而不是职工福利费。全国总工会日前制定《基层工会经费收支管理办法》，就工会经费用于职工的各项开支做了全面、细致具体的规定。中秋公司组织员工集体活动 吃饭唱歌 可是给他们准备个什么纪念品呢？ 可以选天瀛仕的刺绣工艺品，很上档次的，又不贵。退休人员是否可享受工会发放的福利？ 每年中秋、重阳、春节，部分退休职工是会有一些福利的。不知道这些回答问题的人家里是不是有退了休的老年人，问问他们就知道退休职工有没有享受到工会福利了。企业退休职工除了社保给你的退休费以外，如果原来的企业经济效益好，那就会由工会或者“退休办”发给你一些逢年过节的福利。比如，家里有好几位老人，由于原来退休的单位不一样，发放的福利和次数也不一样；通常情况下，春节、中秋、重阳(老人节)，都会发放。发放的品种主要是油和大米(南方城市)，一般都是两桶油，一袋米，价值大约一百五十元；发票给你，然后自己去超市领取。如果是劳模(省市级)则会有原单位领导登门慰问，还有红包以及节日物质。如果生活困难，工会也会给与补助。但条件是原单位效益可以。还有下岗、买断工龄、破产倒闭单位的职工，退休后就不会有这样的福利了。每个月有保障的就是由社保发的退休金。所以说，一个大家庭里，如果有好几位退休职工，大家的福利待遇千差万别；一个家庭尚且如此，全国范围当然就不可能整齐划一了。

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