过年给员工发福利比如买一些日用品、食品等该如何入账，可以直接记入费用吗？具体的分录该怎么做？谢谢！ 还有公司管理人员出去旅游的费用(发票是旅行社开的）应该记入哪里呢？为什么有的说可以直接费用走，有的说要记入应会工资里面，到底这些该如何入账呢？。
职工福利费可以税前扣除吗？ 职工福利费可以按比例税前扣除。企业发生的职工福利费支出，不超过工资、薪金总额14%的部分准予扣除。根据《中华人民共和国企业所得税法实施条例》第三十四条 企业发生的合理的工资薪金支出，准予扣除。前款所称工资薪金，是指企业每一纳税年度支付给在本企业任职或者受雇的员工的所有现金形式或者非现金形式的劳动报酬，包括基本工资、奖金、津贴、补贴、年终加薪、加班工资，以及与员工任职或者受雇有关的其他支出。扩展资料：企业职工福利费是指企业为职工提供的除职工工资、奖金、津贴、纳入工资总额管理的补贴、职工教育经费、社会保险费和补充养老保险费(年金)、补充医疗保险费及住房公积金以外的福利待遇支出，包括发放给职工或为职工支付的以下各项现金补贴和非货币性集体福利。企业为职工提供的交通、住房、通讯待遇，已经实行货币化改革的，按月按标准发放或支付的住房补贴、交通补贴或者车改补贴、通讯补贴，应当纳入职工工资总额，不再纳入职工福利费管理；尚未实行货币化改革的，企业发生的相关支出作为职工福利费管理，但根据国家有关企业住房制度改革政策的统一规定，不得再为职工购建住房。参考资料来源：—中华人民共和国企业所得税法实施。
关于职工福利费 1、三八妇女节给单位女职工买的礼品是不是要走福利费？是的。计入“管理费用-福利费”或“应付福利费”科目。2、每月给职工发放的洗发水、卫生纸是走福利费还是劳动保护费。
