发工资周期48天是什么意思？ 这需要作出这个规定的用人单位作出解释。如果是指每48天发一次工资，那么是违法的，工资应当每月发放至少一次，48天明显超过一个月，所以违法。如果是指一个计薪周期开始后的第48天发工资，那么不违法。
工资支付周期是多久 根据2113《劳动合同法》规定，全日制5261用工的，工资应当至少每月支4102付一次；非全1653日制用工劳动报酬结算支付周期最长不超过15日。用人单位应当每月至少支付一次工资。支付工资的具体日期，由用人单位与劳动者约定。如遇法定休假节日或休息日，通过银行发放工资的，不得推迟支付工资；直接发放工资的，应提前支付工资。对实行年薪制或按考核周期兑现工资的劳动者，用人单位应当每月按不低于最低工资的标准预付工资，年终或考核周期期满时结算。
疫情期间，公司正常发放工资吗？支付周期是多长时间呢 企业停工停产在一个工资支付周期内的，企业应按劳动合同规定的标准支付职工工资。超过一个工资支付周期的，若职工提供了正常劳动，企业支付给职工的工资不得低于当地最低。
