如何看待\"转变干部作风，从青年干部抓起\"第一，用什么样的思维方式研究问题，认识世界。这是思想作风建设的重要问题。思想是统领，思想作风是学风、工作作风、领导作风的。
有些领导倡导奉献精神，要求员工不要计较太多，你对此有何看法？ 这是资产阶级及管僚资产阶级在新时代对成长在改变开放时代下榨取年轻的无产阶级的一种残酷的欺压手段，这个手段是新中国成立后，被解放了的工厂的工人阶级一成了国家的主人，企业的主人，为了发扬主人翁精神，工人们爱厂如家，爱岗敬业，把工厂的事当成自己的事，自觉加班加点，不断提产品产量和产品质量，为企业增产，为国家争收，国家和企业也把工人看成企业的主人，为主人排忧解难，严格按照按劳分配的原则，为工人提供住房医疗子女入托、入学服务，身上没有高房价高医疗费高学费三座大山，厂长经理和工人一样是平等的，他们只是工人的勤务员，是全心全意为工人服务的革命老黄牛，不会在工人头上作威作福，欺压工人。所以那个年代，厂长经理要求工人加班加点完成生产任务，工人们会毫无怨言，超额完成工作任务，工人会写成喜报向厂长经理报喜，工人厂长经理都沉浸在欢乐和喜悦中，大家都认为把工厂搞好，全厂上下的未来工作生活会更加美好更加幸福。
如何发挥年轻干部作用 一、注重培养大局意识，提高服务能力和水平。围绕中心、服务大局是党委办公部门的主要职责。习总书记在讲话中指出，信息工作“要围绕大局反映情况、。
