如果拖欠工资不多，劳动仲裁会受理吗 会，只要是劳动争议都会受理
工地拖欠工资申请劳动仲裁胜率大吗？没有工牌工衣和人证，发过一部分工资的证据和微信聊天记录，可以胜吗？
疫情期间申请劳动仲裁胜率大么，公司拖欠工资，现被迫离职，在公司呆了9年了
请问公司拖欠工资金额只有一千五百元，可以申请劳动仲裁吗？而且已经拖欠半年时间了
公司拖欠工资，劳动仲裁胜率多大 用人单位的做法是违法的，用人单位应当与劳动者签订劳动合同，发放相应的工资，并缴纳社会保险金，如果劳动仲裁的话一般。是没有问题的可以成功。
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劳动仲裁有多少胜率 只要事实和证据确凿，仲裁2113请求5261合理，胜率是100%.首先将这些能够证明你在这家4102公司工作过的东西全部复1653印留证。然后尽可能的找到人证，证据证言之类的。就可以申请劳动仲裁了。一般你需要提供仲裁申请书一式两份，证据，一式两份，还有就是要到工商部门花40块钱拿到一份公司的资格证明(具体叫什么名字我记不得了)(提供给仲裁部门的是复印件)，还有就是身分证复印件2分。劳动仲裁你可以申请的有如下几点：一，如果你想离职，那么你可以申请；1.工作之日起1个月后到离开之日的2倍工资。2.离职补偿0.5个月工资。3.公司未交的社会保险。二，如果你不想离职，那么你可以申请；1.工作之日起1个月后到离开之日的2倍工资。2.公司未交的社会保险。3.公司限定期限签定合同。4.如果证件齐全，理由充分也可以要求公司再一次支付你3个半月的工资。拓展资料；劳动仲裁需要的材料，我们可以归纳为三类不同的人申请劳动仲裁需要的材料也不同：第一类、申请人是员工的，请提交下列材料：（1）劳动仲裁申请书(详细陈述申请事项事实理由，一式两份或按被申请人人数提供；（2）申请人身份证明及复印件；（3）有委托代理人的，需当面签定并提交《授权委托书》，注明委托事项，。
