案例分析：[1]任务栏灰白色，知友求助：任务栏灰白，如何处理？此案例是杀毒之后导致的模式更改，且主题服务竟然没有！分析原因：杀毒软件权限比较大，一旦误操作，后果很。
某建筑公司承接一项综合楼任务，建筑面积。1008282m，地下3层，地上26层，葙形 参考答案：（1）按施工图核查纵向受力钢筋。检查钢筋的品种、规格、数量、位置、间距、形状。（2）检查混凝土保护层厚度，构造钢筋是否符合构造要求。（3）钢筋锚固长度，。
案例分析：为林某制定一项培训发展计划并说明编制的理由 搜狗旗下的互动问答社区，用户可以提出问题、解决问题、或者搜索其他用户沉淀的精彩内容；在这里可以感受到最热烈的互助气氛，浏览到最精彩的问答内容。
某汽车运输公司承揽了一项货物运输任务，运输距离为100公里；该货物长3米、宽3米、高 参考答案：C
刚才看了管理学十个经典案例分析，发现只有案例没有后面的分析，谁能给个参考答案的链接？文库搜“管理学十个经典案例”头一个就是原文，讲了10个案例还提了问题，我想。
案例分析
某施工单位承担一项大跨度工业厂房的施工任务。基础大体积混凝土采用矿渣硅酸盐水泥拌制。 参考答案：C
谈谈你对工作分析意义的认识 最低0.27元开通文库会员，查看完整内容>；原发布者：头头AAA工作分析是2113HR的一项极重要功能，它与5261人力资源管理的许多活动都4102有关连。在学理上，工1653作设计、工作分析、及工作说明与工作规范均围绕着”工作”来进行，但以公司现况，在工作设计上较无法去改变，唯从工作分析上来评价一个工作职位的存在价值确实是可行的，甚而透过合理的分析更可达到工作丰富化与多样化之目的。其实工作分析提供了一个架构，去描述透过这样的分析工作可以让HR人员得到许多的相关讯息并将企业中各项工作之内容、责任、性质与员工所应具备的基条件，包括知识、能力等加以研究分析的过程。而有系统的的工作分析必须依下列项目来进行，通常称为「工作分析公式(jobanalysisformula)」，即：员工为什么要做？(目的；why)；员工要做什么？(内容；what)；员工如何做？(方法；how)；所需技术如何？(程度；skill)。换言之，工作分析是一种在组织内所执行的管理活动，专注于收集、分析、整合工作相关信息，以提供组织规划与设计、人力资源管理及其它管理机能的基础。一个公司的人力需求，在此一公司未具规模时，往往视老板的财力与公司业务拓展状况来订定，亦即无规则可循，而其需求可能仅是季节性。
