打算去人保电销车险那边工作，有在那边工作过的么，那边平均每月薪资有多少，还有现在电销有市场不？麻烦 人保大厦工资高吗

你好，我是个农民工，在人保大厦12至18层装修代班，人工工资给了就我工资没工，公司一直托我该怎么办，劳动局电话也打不进中国人保这样的公司正式内勤员工待遇怎么样？ 刚开始工2113作1000到2000左右，慢慢的涨到2000多，有些岗位也会5261有4102相应的提成。一般内勤分为1653很多种，有客服，有前台，有接待，有组训，有培训讲师，有核保员，有勘察员等等。其实主要的还是看想做什么，学历一般都是本科以上，少数放宽到大专，会有绩效考核，然后包五险，有医疗、意外、失业保险等，提供集体宿舍，年底发奖金。工作时长上，朝九晚五，周末双休，工作强度上，省公司这个层面，岗位之间也是有分工，但是只要在销售渠道，基本上免不了经常到各地市去下乡检查，钱途上，基本上看营业单位经营状况和当地的经济状况。总的来说，中国人寿保险公司的内勤还是挺不错的。请问人保的互动部工作工资待遇如何？今天来听培训，说的一年能赚20几 长春人保互动部 入职必须有一个5800的单子 这是入职硬性条件 要不自己买 要不你自己招人让新来的买 之前说什么不需要带单入职 职位怎么怎么好都不用信 模式就是大量招人卖给求职的人保险 不入职是没有工资的 根本没有他们说的那么多社区 就几个的人保大厦员工，目前国企单位拖欠工资，怎么办？ 1、最简单的方法是电话投诉到当地劳动执法监察大队，他们会依据《劳动保障监察条例》依法对用人单位进行监督检查，并责令其支付拖欠的工资。2、还可依据劳动合同法第三十条。我面试通过了人保电销中心工作，现在有些疑问。 1、这类公司的待遇是靠谱的，不过你要问清楚他们是无责任底薪还是有责任底薪，当你工作时间久了，累积了一定客户的时候，待遇自然就会很好的2、肯定会有销售指标的，而且电话销售中心的话每天都会有规定要打多少通有效电话，有效通话时间是多少3、上升空间肯定会有的，要是你想晋升的好建议做到一定的时候去做管理，带团队你之前做过品牌招商的话，我想电销这一块你肯定没问题的，销售模式跟产品不一样这个不是重点，重点的是你对待这份工作的心态，毕竟跟你之前的工作有区别，你心里会不会有心里落差。北京双井人保大厦电销职场和宣武职场有什么区别？那个职场资源更好？求高人指导！！谢谢 看你离哪里近，交通好走一些，基本上数据应该都是按统一标准发放的，或者你有认识的人了解下哪个TL比较好

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