因为工作失误和公司人事变动无交接所造成的损失应当怎么划分责任，大概造成了销售价60万元的损失（成本约为30万）剩下的罚款怎么收回？ 因为工作失误和公司人事变动无交接所造成的损失应当怎么划分责任，大概造成了销售价60万元的损失（成本约为30万），事发后责任人做出修改方案减轻公司损失，直接损失为3万。
员工离职不交接工作如何处理？ 我是一家公司的人事经理，公司的出纳被公司辞退了，但是她却一直不办理工作的交接，我就想请问一下，遇到员工离职不交接工作的怎么办？
请问：提出辞职并已交接工作，单位让上班又不给安排工作，怎么办？？ 我是某集团公司属的分公司的会计。因家中宝宝无人看管，不得不于今年5月底提出辞职。但公司一时一直找不到人交接我的工作，为不影响公司工作，我不得不于6月初加班做出了6。
