有哪些上市公司参股了中国联通？ 中国人寿 工商银行 交通银行 建设银行都有参股
中国联通混改是怎么回事？
为什么国企要混改？国企改革需要的是让党委领导下的职工代表大会走上企业领导的第一线，让全体工人对企业说了算，集中全体工人群众集体智慧来发展社：-国企，为什么
联通公司混改会裁员吗 4月11日，联通再发公告，就混改方案继续与市场打哑谜，“鉴于本次重大事项的相关实施方案仍在进一步论，4月12日起继续停牌。不过，当日，《国际金融报》记者独家获悉，中国电信或入股中国联通，至于员工持股计划，“联通已经表示，核心员工可以持股”，“很有可能以小沃科技有限公司为试点”。传闻：BAT中信入局联通混改之路始于去年。2016/10/9：中国联通发布公告，“控股股东联通集团正在研究和讨论混合所有制改革实施方案”。2016/11：中国联通与BAT先后签署合作协议，有分析称，中国联通混改最终可能引入阿里、腾讯和，但BAT至今未做回应。2017/4/5：联通A股和H股双双停牌，联通集团称，正在筹划并推进开展与混合所有制改革相关的重大事项，该重大事项拟以联通A股公司为平台，可能涉及联通A股公司的股份变动事宜。有消息称，联通混改将通过定向增发扩股和转让旧股的方式对中国联通股权结构进行调整，联通集团持有中国联通股权由62.74%减至36%；引入信息产业领域实力相当、主业关联度高、互补性强的国有资本占19%，初步备选对象是中国中信集团有限公司和中国广播电视网络有限公司等；引入互联网等领域的若干家境内非公企业及员工持股共占20.06%；公众股东占24。.
国企混改对于国企职工有什么影响 国有企业2113混改后，对职工影响及其严重5261，降低职工工资，天津蔬菜公司就4102是例子，1653国有企业改为私人企业，部分职工下岗，有一部分在职职工降低工资。国企通过混合所有制改革，引入非国有资本，完善多元化股权结构，与战略投资者实现资源优势互补、战略业务协同；建立高效的企业市场化管理机制，以业绩为导向，优化风险管理和成本管控，改善盈利能力；建立员工持股计划和管理层股权激励机制，使员工与企业共享效益，激发企业活力，增强企业竞争力。混改的典型案例之一为第一批混改试点企业中的中国联通。联通作为中国三大电信运营商之一，由于在4G业务的失利使其在经营业绩上远差与另外两家公司，2016年联通年报显示，该年联通净利润仅为4．8亿元，而同期中国电信净利润为181．09亿元，中国移动净利润为1088．39亿元。扩展资料国企混改的主要方式开放式改制重组。采取资产剥离、人员分流及债务重组等多种手段，重新组合业务、资产以及债务等要素，优化业务和资源配置。PPP模式。政府与社会资本合作模式，通过投资补助、担保补贴、贷款贴息等政策，优先支持引入社会资本投资参与基础设施和公共服务领域等国家重点工程项目。引入战略投资者。战略投资者。
把国有企业最大做强和国企混改的联系和冲突？
