四川长虹集团的企业文化 长虹企业文化核心理念长虹总体倡行“敬业担当 同创共享”的企业文化，尊崇用户导向，追求刚性绩效，坚守诚信务实，乐于创新和团队协作。打造充满激情活力的员工队伍，打造率先垂范的领导干部队伍，凝心聚力，推进企业转型升级、做优做强。企业愿景：成为全球受人尊重的企业企业精神：责任 创新 坚韧企业宗旨：员工满意 顾客满意 股东满意核心价值观：敬业担当 同创共享“敬业担当 同创共享”“敬业”是全体员工的基本品质和职业素养，诚信务实，专注专业，用户至上，追求绩效，倡行“岗位有我就能，不作为就下位”，创造个人在组织中的最大价值；“担当”，即工作尽职尽责，积极主动，勇于承担，全力达成目标。“同创共享”，全体员工创新创造企业价值，遵循公平公正的原则，共同分享企业的发展成果。强调创新创造与团队协作，以用户为中心，凝心聚力，风雨同舟。奋斗在长虹，成就在长虹。“三个满意”长虹确立“员工满意 顾客满意 股东满意”即“三个满意”为企业宗旨。三者利益统一，互为条件，不片面强调任何单一方面。长虹认为，员工是企业最可宝贵的财富，是企业价值链的起点。只有员工满意，企业才能提供使顾客满意的产品和服务，同时才能与上下游合作。
长虹日电科技有限公司与四川长虹电子集团有限公司有什么区别吗？长虹日电是山寨的吗？ 一、广东长虹日电科技有限公司是四川长虹集团旗下的控股子公司，隶属于长虹第二大产业集团—家用电器产业集团。二、广东长虹日电科技有限公司的前身为广东长虹数码科技有限公司，于2006年在广东省中山市南头镇注册，2013年更名为广东长虹日电科技有限公司；四川长虹电子集团有限公司前身国营长虹机器厂，是当时国内唯一的机载火控雷达生产基地，创始于1958年。三、广东长虹日电科技有限公司要生产吸油烟机、燃气灶具、消毒柜、电热水器、电压力锅、太阳能热水器等厨卫家电、生活家电以及整体厨房配套产品；四川长虹电子集团有限公司主要生产彩电、信息电子的多元拓展，产业拓展至黑电、白电、IT/通讯、服务、零部件、信息家电等多种门类。扩展资料长虹创始于1958年，公司前身国营长虹机器厂是我国“一五”期间的156项重点工程之一，是当时国内唯一的机载火控雷达生产基地。从军工立业、彩电兴业，产业拓展至黑电、白电、IT/通讯、服务、零部件、军工等多种门类，已成为综合型跨国企业集团，并正向具有全球竞争力的信息家电内容与服务提供商挺进。2015年6月3日，四川长虹电器股份有限公司发出公告，称其控股股东四川长虹电子集团有限公司的公司名称变更为四川长虹。
四川长虹集团 四川长虹官网是：http：//www.changhong.com.cn/ 扫下方二维码，关注长虹公司官网微信，了解长虹最新动态 股票卖出后，是不是要第二天才可以转账到银行卡啊？我是四川长虹。
四川长虹集团的介绍 长虹始创于1958年，1从军工立业、彩电兴业，到信息电子的多元拓展，已成为集军工、消费电子、核心器件研发与制造为一体的综合型跨国企业集团，并正向具有全球竞争力的信息。
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长虹20l5年十大股东排名1四川长虹电子控股集团有限公司2 中国证券金融股份有限公司3 中国建设银行股份有限公司-富国中证军工指数分级证券投资基金4 孟令翠5 中国农业银行股份有限公司-富国中证国有企业改革指数分级证券投资基金6 吴鸣霄7 四川虹扬投资有限公司8 中央汇金投资有限责任公司9 招商证券股份有限公司10 香港中央结算有限公司
求长虹集团的历史。
长虹官网 长虹bai官网网址是：http：//www.changhong.com.cn四川长虹电器股份有du限公司创于1958年，zhi从军dao工立业、彩电兴业，版到信息电子的多权元拓展，已成为集军工、消费电子、核心器件研发与制造为一体的综合型跨国企业集团，并正向具有全球竞争力的信息家电内容与服务提供商挺进。近年来，长虹以创新为导向，不断提升核心技术创新能力，创新管理模式，提升经营活力，积极推进产业结构调整，不断丰富产业形态，挺进关键器件、核心部件领域，大力实施品牌国际化战略，不断提升企业综合竞争能力。如今长虹获得了多项荣誉分别是：七大电视-彩电品牌，五大背投电视品牌，十大等离子电视品牌，中国驰名商标，中国名牌，世界品牌500强。主打事业和服务：长虹电视、冰箱、空调、手机、电池、投影仪、厨卫电器等。服务理念：“员工满意、顾客满意、股东满意”。
根据案例三说明你如何看待2006年底长虹股份与其大股东长虹集团进行的资产置换？ 总的来说，新东方海外上市是利大于弊，因此新东方应当上市，主要原因如下：（1）便捷有效地打造融资平台。立足新东方，融资并非其上市的主要目标，新东方的资金面并不存在。
