2017山东省公务员考试a类b类什么区别 1.山东公务员考试申论科目分为A类、B类、C类。2.在机关单位中履行司法、行政执法、法制工作职责，以及为社会公共管理提供法律服务的职位，使用A类试卷。。
什么是职务类别 职务类2113别：职业类别是以工作性质的同一性为基本原则5261，对社会职业4102进行的系统划分与归类。拓展资料：我国1653的职业分类结构包括四个层次，即大类、中类、小类、和细类，依次体现由大到小的职业类别。细类作为我国职业分类结构中最基本类别，即职业。我国社会职业归为8个大类，66个中类，413个小类，1838个职业。八个大类分别是：第一大类：国家机关、党群组织、企业、事业单位负责人；第二大类：专业技术人员；第三大类：办事人员和有关人员；第四大类：商业、服务业人员；第五大类：农、林、牧、渔、水利业生产人员；第六大类：生产、运输设备操作人员及有关人员；第七大类：军人；第八大类：特殊职业的其他从业人员。
国家公务员报考县(区)级及以下直属机构综合管理类和行政执法类职位的合格分数线是多少啊？ 意思是指报考县，区级直属机构综合管理职位，与行政执法职位的申论与行测的总分成绩必须在90分以上，低于此分数者不给予录取。
中华人民共和国公务员级别的职务序列 公务员职bai务分为领导du职务和非领导职务。领导职务层次zhi由高至低依dao次为：国家版级权正职、国家级副职、省部级正职、省部级副职、厅局级正职、厅局级副职、县处级正职、县处级副职、乡科级正职、乡科级副职。综合管理类的非领导职务由高至低依次为：巡视员、副巡视员、调研员、副调研员、主任科员、副主任科员、科员、办事员。扩展资料公务员领导职务层次与级别的对应关系是：1、国家级正职：一级；2、国家级副职：四级至二级；3、省部级正职：八级至四级；4、省部级副职：十级至六级；5、厅局级正职：十三级至八级；6、厅局级副职：十五级至十级；7、县处级正职：十八级至十二级；8、县处级副职：二十级至十四级；9、乡科级正职：二十二级至十六级；10、乡科级副职：二十四级至十七级。副部级机关内设机构、副省级市机关的司局级正职对应十五级至十级；司局级副职对应十八级至十二级。参考资料：-公务员职务与级别管理规定
公务员的综合管理类、行政执法类和技术类有什么区别？
公务员考试综合管理类是属于A类还是B类？
国税是属于综合管理还是行政执法 当然属于综合管理类：按照实施考试的类别的不同可以分为：综合管理类、行政执法类、专业技术类三类 ⑴ 综合管理类职位主要包括：机关中从事政策、法律法规、规划等研究起草。
你好，就是考审计局的公务员得考哪些科目呢 行政职业能力测验为客观性试题，考试时限120分钟，满分100分。
为什么专业技术类和行政执法类公务员需要细分层级？
