给几个著名音乐家的事迹和介绍最好是现成的ppt 乐之父—巴赫(德 国)音乐神童—莫扎特(德 国)古今乐圣—贝多芬(德 国)歌曲之王—舒伯特(德 国)音乐神灵—韩德尔(德 国)指挥之王—卡拉杨(德 国)歌剧之王—威尔弟(意大利)。
如何把PPT合页打印 打印选项中，打印版式，可设置每页打印幻灯片的张数，最多1页打九张幻灯片
幼儿园小班《小蚂蚁》教案怎么写 教学目标：1．要求学生用赞美的情绪演唱好歌曲《小蚂蚁》。通过演唱歌曲，教育学生学习小蚂蚁遵守纪律、互相帮助，勤劳勇敢的精神，从小养成讲文明，懂礼貌的好习惯。2．。
大学刚毕业时进工厂，人事部问你选择去生产部还是品质部，你会怎么选？先说下我的经历，2013年离开校园，和家里面赌气，去了深圳，身上没钱，没熟人，迫于无奈之下随便找了。
如何成为一个成功的下属.ppt 1、忠诚。通常上司会把他的下属当成自已的人，希望下属忠诚地跟随他、拥戴他、听他指挥。上司最反感的事是下属不与自已一条心。2、精明能干。上司通常喜欢和赏识聪明、机灵、有头脑和有创造性的下属。一旦上司认为你是个无能之辈，并把你戴上愚蠢和懒惰的帽子，那就很危险了。3、谦逊。与上司交谈时请不要卖弄你的小聪明，更不锋芒毕露，咄咄逼人。你的聪明才智需要得到上司的赏识，但在他面前故意表现自已，上司会认为你是个自大狂傲之人，心理上难以接受。同时，你必须要不动声色地抑制自已的好胜心，成全上司的自尊心和威信。最好你能故意留一个破绽，来满足上司的好胜心。4、提建议时请不要急于否定上司原来的想法。对上司的工作提建议时，尽可能谨慎一些，仔细研究上司的特点，研究他喜欢用什么方式接受下属的建议。切记，提建议时，切不可当面顶撞上司。5、多赞扬、欣赏上司。赞扬和欣赏上司的某个特点，意味着肯定这个特点。上司也是人，也需要从别人的评介中了解自已的成就以及在别人心目中的地位。当受到赞扬时，他的自尊心会得满足并对称赞者产生好感。如果你在背后赞扬你的上司，并试图让他通过其他渠道得知，效果会更好。6、上司批评你时，千万不要一脸。
