人为什么讨厌别人指挥自己？对自己指手画脚？
喜欢指挥别人的人是什么心理？ 我们在生活中，其实经常这样一群人，他们喜欢指挥别人做事情，自己却优哉游哉的看着，着实让人生厌。那他们这样的行为是怎么形成的呢？一个喜欢指挥别人的人，必然是喜欢控制别人的人。我们认为，所以的欲望都来自于缺失，控制欲也来源于控制缺失。喜欢控制别人的人，自己在生活中是缺乏对生活的控制的，或者没有信心去控制自己的生活。这样的控制缺失感往往来源于儿时养育者的教养方式，如果养育者过度宠溺或过度控制，会让儿童缺乏自主性，也缺乏对生活的掌控感，等成年后，这种控制缺失感就会如影随形。一旦对生活缺乏信心，充满焦虑，他们就会通过影响周围的人，比如指挥别人干活，控制自己的孩子等，来获得现实生活的控制感，以缓解心理的焦虑。喜欢指挥别人的也是没有界线的人。人际交往，尊重是首要的条件，但有些人却没有这样的概念，喜欢干涉别人的生活，指手画脚。其实这也跟父母的教养方式有关，儿童学习的方式就是模仿，如果父母过多的去干涉他的生活，彼此之间没有界线，那么等他长大后，他的行为模式也会变得没有界线，也喜欢去强加自己的意见给别人，去干涉其他人的生活。我们可以看到，喜欢指挥人的人是一个即缺乏生活控制感，又是没有界线的一个人。在他们的。
为什么有的人通常会在别人做事情的时候，喜欢指挥别人，这是什么心理？ 这个世界上人的种类非常的多，有很多人喜欢获得掌控别人的感觉，这其实无所谓，因为在企业或者职场活动中，只要他的安排是高效的，那么这个事情让他安排也可以，但事实上，很多人都很低效，同时也有很多的问题。有的人遇到事情不喜欢自己动手，却要指挥别人去为他解决。还有的人明明是别人的事情，跟自己关系不大，却一定要说服别人按照自己的想法行事。更有甚者有的人会认为不按照他的愿望去做事的人都是故意跟他过不去。那么，到底这些人如此爱指挥别人的习性是如何养成的呢？爱指挥别人，说明此人的控制欲很强。什么样的人会有非常强的控制欲望呢？俗话说：“得不到东西的才是最好的。在心理上也是一样，一个人拼了命去寻找的感觉，往往就是自己最缺失的。就像缺爱的人异常在乎伴侣是否爱自己一样，对生活缺乏可控感的人就会异常在乎自己是不是能够hold得住别人。而且往往这样的人还会有一种执念，认为如果被指挥的人不按照自己的意思去做，自己的存在感就会降低，这种低存在感是他内心没办法接受的痛苦，所以他一定要想尽各种办法去使得自己加强控制力度。人与人之间在行为和思想上都有差异。当两个个体相遇产生关系的之后，难免互相之间要达成一种共识以待关系的深入和。
怎样对付爱指挥别人的人？ 你要加油工作爬到他的头上做他的老大然后来指挥他不就可以了吗？要不行，只好这样了平和的心态对待吧 当做是一种自然只要你做好自己的工作就好了希望你开心点，工作才是我们的好朋友，朋友顺利加油噢。
为什么一直生活在别人的指挥下？为什么每次只是不想让别人失望，却让她以为我这是应该的，为什么我不能自 你是在别人面前想完美的表现自己，性格比较好，愿意服从，但是记得要有自己的理想和抱负。
为什么有的人总是喜欢指挥别人，而自己却不去做，他和我一样，不是什么官，也是个普通的员工 喜欢指挥别人而自己不喜欢做事的人，都是不懂得“团队精神”的人。之所以得有人来专门指挥，是因为我们工作需要不断地去发现才能满足不断变化的需求。恰好，老天给我们开了一个天大的玩笑。越是工作，我们就越是忙碌，就越是没有可能发现和突破，就越是不可能跟得上多变的社会而被快速淘汰。（发现未知，需要闲心，需要充沛的体力，需要旺盛的好奇心）越是擅长发现，就必须越是尽可能减少工作，让自己空闲下来，这个人得更加漫无目的。这样不仅会大量地消耗他所拥有的资源和时间，还会因为缺乏具体的目标使他看起来一事无成、懒于从事劳作（特指那种比较明显的体力劳动和文案工作）所以，如果相互之间充满信任，相互之间极大地相互照顾、相互分享，那么，我们就能专门有人劳动、专门有人去发现和指挥了。不需要干事的那个人绝对比干事的那个人能够看得更多、看得更细腻（前提是在同样的环境下，实际中则操作起来就是“领导上前线来指挥”）不需要思考的事情永远干得比需要看需要想的人快（远远地快，熟练工们的工作情景各种华丽各种炫目，都精彩得能当表演看了。卡在中间，一边做一边想的人，你想得没有人家呆在那里想的多，你做得没有人家啥都不想来得快。喜欢。
我要怎样去让自己不再让自己在别人的指挥下做事，我想自己做自己的主人
一个人在社会上是指挥别人还是被别人指挥是由什么决定？ 在相等的职位中，由性格和能力决定；在不相等的职位中由权力决定，职位越高，权力越大。当然，这也是和能力成正比的，否则也不会有人真正愿意听他的。
