纪检监察机关作出的诫勉谈话、通报批评是什么性质的处理 内部作出的组织处理。
诫勉谈话和通报批评是两个处分吗 他们都不是处分，应该是教育。诫勉谈话主要是对有轻微违纪行为或有苗头性、倾向性问题的党员、干部进行谈话、诫勉教育，达到提前打招呼、及时提醒、教育挽救的目的。而通报批评是将错误在一定范围内予以公布，希望行为人或其他人吸取教训、引以为戒的一种措施。
谈话，通报批评和诫勉谈话的区别，纪委谈话函询格式 通报指出，谈话函询是落实全面从严治党要求、严明党的纪律、强化党内监督的重要举措，是处置反映党员干部问题线索的重要方式之一。认真做好谈话函询工作，对存在苗头性、。
