有一些会根据自己的兴趣而选择某一些自己感兴趣的工作，他们也会根据自己的性格或心情而选择从事这门工作多久。尽然这样，就会有一些离职的经历，而大多数人在离职的时候都只是等结完工资，然后就拿着工资很开心地走人了，那你可就亏大发了，为什么这么说呢？
有人查了一些相关的资料，然后发现大家在离职时除了那拿工资之外，还有一笔赔偿金要拿，这笔钱是不拿白不拿啊。也就是说当你和公司的合同到期，而公司没有继续聘用你或公司单方面解约或你被迫离开公司的时候，公司是必须要付给你经济补偿金的，如果他们不付的你可以向有关部门申请仲裁。
大家知道了这件事也觉得很惊讶，一方面是没有想到还会有这样的规定，另一方面则是因为知道了自己的权利得到重视。的确，大家离职的时候都不会往这方面想，而且觉得要是公司不罚自己的钱就好了，根本就不敢奢望向他们要钱。不过大家是很赞同这样的规定的。
网友们也觉得离职拿完工资就走真的不划算！@网友“怎么可能重来”：你们拿了工资就走？如果是这样的话，那你们就亏大了！出来工作不容易，每一分都是自己的血汗钱呢。@网友“爱男孩女孩”：原来还有补偿金拿的啊？上次我还被公司莫名地裁员了，还我补偿金！
大家是不是也没有想到离职后还有补偿金拿呢？你们还有类似的经历吗？欢迎在下面跟大家一起分享。
