最低0.27元开通文库会员，查看完整内容>；原发布者：舒文静20xx年公司安全教育培训计划时间｜主题｜方式｜对象｜学时｜备注｜全过程｜三级安全教育｜上课｜新进厂员工｜24学时｜全过程｜转岗和复工安全教育｜上课｜转岗、复工员工｜6学时｜1月｜新法律法规、管理制度｜上课｜公司管理人员｜2学时｜2月｜公司安全目标方针、岗位职责｜宣传｜全体员工｜1学时｜3月｜公司规章制度｜上课｜全体员工｜1.5学时｜4月｜安全生产责任制｜上课｜全体员工｜1学时｜5月｜消防培训｜上课｜全体员工｜1学时｜6月｜“安全月”宣传｜宣传｜全体员工｜3学时｜7月｜劳保用品使用安全教育｜宣传、现场指导｜全体员工｜1学时｜8月｜演练分析、预案修订｜会议｜管理人员｜1学时｜9月｜事故分析｜座谈会｜管理人员｜1学时｜10月｜隐患、故障发现与排查｜宣传｜管理人员｜1.5学时｜10月｜特种作业安全教育培训｜上课｜特种作业｜人员｜1学时｜11月｜防寒、电气安全使用｜宣传｜全体员工｜1学时｜12月｜总结、计划｜会议｜管理人员｜2学时｜1、对之前开展的应急演练后重新修订的应急预案进行学习培训；2、通过相关案例分析，向员工表明应急救援预案的重要性；3、在应急救援演练过程中相关人员和相关。
21132010年度安全教育培训计划5261安全教育是企业安全管理工作的重要组4102成部分，是从根本上杜1653绝人的不安全行为的重要措施，也是预防和控制事故的重要手段之一。做好企业的安全教育培训工作，才能保证其它安全工作和企业安全生产的顺利进行。为使公司2010年的教育培训有规划、有重点、有目的的进行，特制定以下年度安全教育培训计划。一、基本思路（一）加强“安全第一、预防为主”的安全意识教育。安全意识教育就是通过对员工深入细致的思想工作，帮助员工端正事项，提高他们对安全生产的重要性的认识。在提高思想意识的基础上，才能正确理解并积极贯彻执行相关的安全生产规章制度，加强自身的保护意识，不违章操作，不违反劳动纪律，做到“三不伤害”：不伤害自己、不伤害他人、不被他人伤害。同时对公司各级管理人员（包括领导、公司各部门、车间管理人员、技术人员等）也应加强安全思想意识教育，确保他们在工作时做好带头作用，从关心人、爱护人的生命与健康出发，重视安全生产，做到不违章指挥。（二）将安全教育贯穿于生产的全过程中，加强全员参与的积极性和安全教育的长期性。做到“全员、全面、全过程”的安全教育。因为生产与安全是不可分割的。
安全教育培训内容和安全教育培训计划 ㈠安全培训教育计划2113 安全生产教育，5261是经济发展的一个重要条件，是4102企业现代化1653管理的重要内容之一，生产经营单位的安全生产教育工作是贯彻单位的方针，目标，实现安全生产、文明生产，提高员工安全意识和安全素质，防止不安全行为，减少人为失误的重要途径。安全生产教育制度作为加强安全生产管理，进行事故预防的重要而且有效的手段，其重要性首先在于提高本单位管理者及员工做好安全生产管理工作的责任感和自觉性，帮助其正确认识和学习职业安全健康法律、法规，基本知识；其次是能够普及和提高员工的安全技术知识，增强安全操作技能，懂得自己在安全生产中的地位和作用。随着现代科学技术的不断发展，新技术、新材料、新工艺广泛应用，特别是随着我国政治经济体制改革的逐步深入，新的劳动组织形式不断出现，给社会带来了知识结构、技术结构、管理结构等方面的深刻变化，对安全劳动教育体系和培训也提出了新的要求，重视和加强安全劳动保护教育有着十分深远的意义，随着社会在不断前进，企业在发展，安全生产管理更要上一层台阶。下面就我单位实际情况制定具体培训计划：1、各科室管理人员的培训 ⑴各科室全体管理人员（包括企业主要负责人）每月要。
最低0.27元开通文库会员，查看完整内容>；原发布者：云老师企业年度安全教育培训计划WORD文档，下载后可编辑修改-下面是小编收集整理的范本，欢迎您借鉴参考阅读和下载，侵删。您的努力学习是为了更美好的未来！企业年度安全教育培训计划(一)安全教育是企业安全管理工作的重要组成部分，是从根本上杜绝人的不安全行为的重要措施，也是预防和控制事故发生的重要手段之一。做好企业的安全教育培训工作，才能保证其它安全工作和企业安全生产的顺利进行。为使公司2014年的教育培训有规划、有重点、有目的的进行，特制定以下年度安全教育培训计划。基本思路：1、加强“安全第一、预防为主”的安全意识教育。安全意识教育就是通过对员工深入细致的思想工作，帮助员工端正事项，提高他们对安全生产的重要性的认识。在提高思想意识的基础上，才能正确理解并积极贯彻执行相关的安全生产规章制度，加强自身的保护意识，不违章操作，不违反劳动纪律，做到“三不伤害”：不伤害自己、不伤害他人、不被他人伤害。同时对公司各级管理人员(包括各部门、施工队管理人员、技术人员等)也应加强安全思想意识教育，确保他们在工作时做好带头作用，从关心人、爱护人的生命与健康出发，重视安全生产。
最低0.27元开通文库会员，查看完整内容>；原发布者：紫霞安全教育培训计划一、编制依据1.《中华人民共和国建筑法》2.《建设工程安全生产管理条例》3.《建设工程施工现场安全管理标准》DB 13（J）/T140-20124.《建筑业企业安全培训教育暂行规定》（建教【1997】83号）5.本工程施工组织设计6.本工程项目部安全生产管理制度7.其他有关安全生产法律法规及标准。二、工程概况1.工程名称：假日丽城A区。2.工程规模：本工程分三个标段，11座楼（不包括车库），总建筑面积272277.84m2.，本工程结构形式为剪力墙结构。3.工程地点：保定市竞秀区乐凯北大街西沈立路南侧4.建设单位：保定宝硕新鼎房地产开发有限公司5.监理单位：I标段—保定市第三工程建设监理有限公司Ⅱ-Ⅲ标段—河北顺城工程建设项目管理有限公司6.设计单位：河北大地建设科技有限公司三、劳务用工计划：详见下列表—1。四、培训组织机构1.组织机构及职责1.1、领导小组组 长：张洪海（项目经理）副组长：李成亮（总工）、臧光辉（生产经理）。1.2领导小组成员：张洪海、臧光辉、李成亮、惠 民、李 明、张占检、李志刚1.3领导小组职责：贯彻执行国家、地方政府有关安全生产的法律法规、标准等，制定培训。
