９月２９日，云南玉溪市工商联牵头组织召开玉溪市协调劳动关系三方联席专题会议。玉溪市人社局、市总工会、市企业联合会、市工商联等劳动关系联席会议三方四家成员单位分管领导、工作人员参加会议。
会上，各成员单位围绕在新冠肺炎疫情防控和推进企业复工达产过程中，如何促进劳动关系和谐稳定、优化营商环境工作分别作交流发言。交流过程中，各单位结合职能职责，对民营企业法治宣传教育工作、劳动关系纠纷案件处理情况、玉溪市劳动关系领域存在的风险问题、个别欠薪欠保企业情况等进行通报、信息共享、分析研判，并对如何开展劳动关系和谐企业、和谐园区评选工作，市级劳动模范评选工作进行讨论研究。
随后，与会人员就如何充分发挥三方四家联席机制作用、整合资源和力量、促进劳动关系和谐稳定进行讨论。各单位纷纷表示，联席会议机制对于维护职工权益、推动企业发展、促进社会和谐非常重要。建议进一步完善工作机制，加强各部门信息共享，对于排查出的劳动关系不稳定因素，各部门可以从不同角度提前介入开展工作，争取把隐患消灭在萌芽状态；对于劳动关系领域方面存在的较难解决的共性问题或特殊问题，可组成联合调研组进行调研，形成调研报告通过多种渠道进行反映，共同促进玉溪市劳动关系和谐稳定。（钱洁）
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