我想拿出积蓄买辆车，买轿车跑滴滴好还是买辆货车跑货拉拉好？ 感谢邀请。看到题目，只是觉得挺沉重的。在如今这个社会里，如果谈到拿出积蓄，只是去买辆车的数目，估计手头也不富裕。那就要把钱花在刀刃上了。先看一下近几年滴滴的口碑，从16年底开始，司机们都是一直以“活雷锋”著称的，可见其隐藏在背后的尴尬了。不过现在有美团进驻了一部分城市，但靠这个赚钱仍是不靠谱的。原因很简单，成本太低了，谁都可以做。早早的有个驾照，买辆车，注册一下就能开张了，而且以目前滴滴提款的状态来看，还是相当稳健的。但是整个行程过程中，对司机来讲没有太多的技术含量，现在中国是不缺司机呀，拿驾照的人可以说太多了。单纯的在滴滴做司机当然被置于社会的最底层了，对于司机来讲从事的就是典型的服务业，再加上抽成，嫌的钱当然少了。而且市场上还存在有大量的兼职司机，跑个半天的，跑个上下班的，人数是太多了，这些人的目的很明确，就是赚个油钱，职业的滴滴司机和这些人来竞争，心态要非常好才行。可以肯定的是滴滴司机98%到99%以上都C1和C2的驾照，那么开货车当然就要显眼出来了。现在拿着B照的可以讲都是职业司机，也是不容易了。相对于众多的C照来讲，拿个B照开货车算是个有难度的技术活了，当然赚钱会更容易些了。但那也需要相当。
以涉嫌诈骗被拘留--合理吗 1、只有司法机关才有权对当事人采取拘留措施。如果是违反了治安管理条例，会给予最多15天的治安拘留，并处一定的罚金。2、在刑事案件中，刑事拘留是对重大嫌疑分子或现行犯。
德邦快递员待遇怎么样？ 一线快递2113员，一个月平均工资五5261千，然后一个月加油钱去掉一千，电话费4102两百，吃饭三百，然后车损不算1653，一个投诉五百，稳稳的基本工资1350然后扣600多基本工资。这个还是要看你自己怎么干了，德邦是计件工资，你自己肯干勤快，多送几个件，平时多注意一点，让顾客满意，工资待遇还是不错的，而且德邦是上市公司，各方面的保障还是可以！德邦快递将其业务定位为“中国性价比最高的大件快递”，德邦快递员工资也是“壕无人性”，在年会直接为快递员颁发价值上千万的金砖奖励，一时间成为了各大媒体关注的头条。如果你到了一个人生地不熟的地方，头三个月是没有什么保障的。因为正常派件收件量不够。德邦有一个考核系统。你超过了这个考核标准，才会真正的高。如果没有超过这个标准，那么连保底都别想拿到。
什么工作能月入6000以上，门槛不高，但能长期工作？ 先来让我们梳理下文中核心关键词：月入6000+门槛不高+长期工作，在回答题主问题之前，我们首先要根据三个关键词明确三个问题：1.月薪6000究竟是与哪个城市进行对标的？2.门槛的设置标准是什么？3.有长期的工作吗？只有明确这三个问题，才能为题主提供启发性的建议与思考。为什么说工作前要进行三项思考？一：地域差异存在明显的薪资界限如果题主生活在一线城市，以一个策划为例，四千工资是基本标配，只要工作一年，月薪6000肯定没问题。但是如果题主生活在三四线城市，6000将属于中等偏上水平，薪资的标准对应的职位选项则就不同。具体来说，除了新媒体工作者、短视频创作者等这些跨区域的工种外，地域属性将决定以下内容。1.决定薪资标准2.决定职位构成3.决定工作选择范畴那么，在不同的区位，这个薪资水平是否可以支付的起你的生活消费，将是一个值得商榷的问题。二：不同的门槛设置对职位有不同的要求在不同的门槛设置下，月薪6000它所获得的难易程度也有不同的衡量标准，例如：学历水平决定工资起点高低；项目经验、工作年限决定门槛高低（常识来讲，工作越长经验越多，他的工作能力越强，门槛也就越低）；一个有十年工作经验的人与刚毕业的职场小白，关于就业门槛。
