工作签约三年 我干一年就走

请问我是一名正式职员（签约3年现已干了一年多）公司裁员公司应对我如何赔偿谢谢 请问我与公司签约3年已干1年多现公司裁员公司应如何补偿我谢谢应如何补偿我谢谢 我跟公司签了3年合同,现在做了1年半就想辞职了，这样可以的吗？ 可以，只需要提前一个月写辞职报告，向公司申请即可。一个月内，公司会安排人和你做工作交接，工作交接后，公司人事部开解除劳动合同证明，给劳动者社保手册、员工档案，结清工资。不过，劳动者主动辞职，得不到经济补偿和失业金。扩展资料：《中华人民共和国劳动法》：第三十一条 劳动者解除劳动合同，应当提前三十日以书面形式通知用人单位。第三十二条 有下列情形之一的，劳动者可以随时通知用人单位解除劳动合同：（一）在试用期内的；（二）用人单位以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的；（三）用人单位未按照劳动合同约定支付劳动报酬或者提供劳动条件的。《中华人民共和国劳动合同法》第四十七条 经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的，向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资三倍的数额支付，向其支付经济补偿的年限最高不超过十二年。本条所称月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均... 第一次找工作，合同上写明签约三年，是否可以跟公司商量签一年或者两年？ 不要跟公司商量他们想签几年就签几年，你这么说他们一眼就知道你想干什么了不会重用你的，或者直接就不会用你了，公司招人除非是皮包公司否则都很看重员工是不是能长期在这干的。不用太在意合同的，小点的公司都是离职前一个月打招呼即可，大点的公司只要你有离职意向办好交接也会放你走的，签合同更多的是对公司方面的约束，你消极怠工他们还得给你开工资，他们要是不想用你了还有合同这个保护伞呢你可以去申请仲裁索要赔偿什么的。 我是一名护士，医院签约3年，我干了一年，想辞职，有赔偿么 尊敬的求助者，您好，根据你刚刚咨询的问题，若经过调解双方达不成协议，当事人一方或双方可向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁。如果对仲裁裁决不服，可以向当地基层人民... 我与一家教育机构，签约1年，由于工作性质原因，分三期带完，第一期带完，结工资时直接扣我2500，说是 我与一家教育机构，签约1年，由于工作性质原因，分三期带完，第一期带完，结工资时直接扣我2500，说是押金，签约时没说押金，第二期，经协商由第三人替我履行合约，即合约... 我签约劳动合同，未做满一年。 交上辞职报告，领导同意并批复，交接工作后就可以走了。只要走正常的离职程序，公司就得给你发工资。当然如果违反了公司的规定，或者自动离职，同样也能拿到工资，但需赔偿... 签约三年干了一天发现工作环境差，辞职了公司能起诉我的不诚信么 以前我去一个公司，他们让我签三年，如果我在这三年当中辞职，我是要赔偿违约金的，如果是他们辞退的话就不会；如果合同里面没有什么违约金的话，这个是没事的，如果有的话，那可就是你自己的错了，因为人家有合同在. 我和厂里签约两年，刚工作不到三个月，因为请假半天不批被开除了，还有一月工资没拿走法律程序有没有赔偿金 我和厂里签约两年，刚工作不到三个月，因为请假半天不批被开除了，还有一月工资没拿，我该怎么办，如果找他们协商不行，走法律程序有没有赔偿金 我签约一家公司三年，我刚干一年想辞职怎么办呀？ 你好，一、在用人单位拖欠工资等等情况，劳动者要先和用人单位协商，如果协商无法解决，则可以通过以下法律途径来解决： （1）向当地劳动保障监察机构投诉举报；... 我和公司签约3年以转正干了1年 现在因为对公司不满和领导吵架现在要开除 大概怎样赔偿我 谢谢 申请仲裁