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1、“男，未签订劳动合同。在工作中掉入电梯内死亡。赔偿金额计算标准？（1）这事本来应是工亡，但如果想得到工亡赔偿，因为他没有劳动合同，还只要能会有麻烦：必须先自己收集好他是该单位员工、是在工作中死亡的证据，然后在事故后30天内要求单位为他申报工伤，如果单位不给申报，应自行由家属在事故后一年内向单位所在地劳动局申请工伤认定，拿到认定书后才能要求赔偿。（2）如果是未签劳动合同、也没有交工伤险：全部赔偿应向老板索要；如果是单位为他交了工伤险，可以向工伤保险机构索赔。2、“赔偿金额有哪几部分构成？要的是金额，公司的赔付多少？（1）是否要由公司赔付：还要看公司是否交了工伤险，如果没交，才由公司赔付；交了工伤险的，应由社保机构赔偿。（2）金额不好计算，找到你当地标准、根据计算方法自己计算一下：A、丧葬补助金：公司所在地设区市上年度职工月平均工资X6个月。B、一次性工亡补助金：公司所在地上年度职工月平均工资X（48－60）个月，具体是几个月，看当地设区市政府的规定。C、供养亲属抚恤金：配偶每月40％，其他亲属每人每月30％，孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10％。附：《工伤保险条例》第三十七条第一款。
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