常州市生育保险制度建立于那年 2020年常州生育保险报销条件有哪些

交过一段时间的医保，现在常州市的单位要给我交五险一金，是可以重新办理吗？ 13年在上海工作，交过一段时间的医保，已经停了好几年了，现在常州市的单位要给我交五险一金，是可以重新办理吗？我国生育保险制度何时建立？ 我国企业职工的生育保险制度建立于1951年，是《中华人民共和国劳动保险条例》的一个组成部分。国家机关、事业单位的生育保险制度建立于1955年，即前政务院颁布的《国务院关于女工作人员生产假期的规定》。企业与国家机关、事业单位的生育保险制度虽然分别建立，但其项目和待遇水平是相同。当时规定女职工生育享受产假56天；产假期间由所在单位照发工资；生育期间的医疗费用由职工所在单位负担。1988年《女职工劳动保护规定》出台后，统一了企业和国家机关、事业单位生育保险待遇。主要内容是将正常产假由原来的56天延长为90天。生育医疗费用由职工所在单位负担。关于常州生育金领取的条件 参保后失业的女职工在领取失业保险金期间享受生育的医疗费用待遇。办理保险时需携带：本地生育（生育医疗费已在医院刷卡结算）：解除劳动合同证明复印件、失业待遇核定表复印件、出生证、出院记录、原始发票、本人及代办人身份证原件复印件外地生育：比本地所需材料多三项：明细清单、生育服务联系单、医保卡

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