公司能补缴往年社保吗？ 公司能补缴往年社保，但不得早于公司的成立时间，具体情况下，应当根据员工在入职时与用人单位签订的劳动合同上的有关条款来进行认定和处理，用人单位应当按照规定的标准和。
缴纳土地增值税的分录怎么做？那要如何去做清算呀？谢谢大家为我解答。
补缴上年度企业所得税分录如何作？ 补缴上年度企业所得税以及滞纳金的会计分录为：1、借：应交税费-应交企业所得税营业外支出-滞纳金支出贷：银行存款2、借：以前年度损益调整贷：应缴税费-企业所得税3、借：利润分配-未分配利润贷：以前年度损益调整扩展资料：以前年度损益调整的会计处理：一、本科目核算企业本年度发生的调整以前年度损益的事项以及本年度发现的重要前期差错更正涉及调整以前年度损益的事项。企业在资产负债表日至财务报告批准报出日之间发生的需要调整报告年度损益的事项，也可以通过本科目核算。二、以前年度损益调整的主要账务处理。（一）企业调整增加以前年度利润或减少以前年度亏损，借记有关科目，贷记本科目；调整减7a64e78988e69d8331333431363663少以前年度利润或增加以前年度亏损做相反的会计分录。（二）由于以前年度损益调整增加的所得税费用，借记本科目，贷记“应交税费—应交所得税”等科目；由于以前年度损益调整减少的所得税费用做相反的会计分录。（三）经上述调整后，应将本科目的余额转入“利润分配—未分配利润”科目。本科目如为贷方余额，借记本科目，贷记“利润分配—未分配利润”科目；如为借方余额做相反的会计分录。三、本科目结转后应无余额。
已买了十年保险，企业破产了，是否可以个人补缴企业之前应缴未缴的养老保险？ 企业破产了，对于企业应缴纳而未交的养老保险，按照规定应该是可以补缴的。下面和你分享一下我的观点。第一，按照《中华人民共和国破产法》的规定，养老保险属于优先清偿的范围。根据《中华民共和国破产法》第八十二条第二款的规定，债务人所欠职工的工资和医疗、伤残补助、抚恤费用，所欠的应当划入职工个人账户的基本养老保险、基本医疗保险费用，以及法律、行政法规规定应当支付给职工的补偿金等，属于破产重组进行债务清偿时，优先考虑的范围，所以对于破产企业应缴纳而未缴纳的养老保险，应当积极向当地人民法院提交证据，或向破产委员或债务清偿委员会提交优先清偿养老保险补缴的费用的申请。第二，在破产企业重组前，个人可以先进行补缴，补缴后再要求企业报销补交费用。如果一个企业破产，成立破产委员会时，当地劳动、社保等部门都会成为债务委员会成员单位，但是由于债务重组是一个非常漫长的过程，所以作为破产企业的职工，只要能提供属于破产企业职工的证明材料，可到当地社保部门提出补缴破产企业应当缴纳而没有缴纳的社保申请，先行进行补缴后，待债务清偿时，凭补缴凭证要求作为企业债务内容进行清偿，这样做的好处是避免自己的权利受到损害，同时也可以确保。
税收返还的会计处理是怎样的 一、企业收到的返还的消费税等原计入“税金及附加\"科目的各种税金，应按实际收到的金额，会计分录如下：借：银行存款贷：税金及附加二、企业实际收到即征即退、先征后退、。
所得税问题 1、补交税金时 借：应交税金-所得税 56 贷：银行存款 56 2、提取时 借：以前年度损益调整 56 贷：应交税金-所得税 56 3、结转时 借：利润分配-未分配利润 56 贷：以前年度。
